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1、在企业工作并且缴纳社保10年以上,也就是说剩余的社保是通过自己缴纳的,这种情况通常可以在50岁退休,提前领取到养老保险金。若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年,那么退休年龄依然会是55岁; 2、若是女性在企业单位工作年限超过了1
企业职工转为灵活就业后的退休年龄一般情况如下: 1、女性职工:一般情况下,女性职工的正常退休年龄为55周岁。但是,如果女性职工转为灵活就业,根据不同地区和政策的具体规定,可能会有灵活退休政策,允许在一定条件下提前退休或推迟退休; 2、男性职
下岗工人50岁可以退休,但需要满足条件。也就是说,下岗前是否参加过社会保是否参加过社保,下岗后多为50岁退休,如果不参加社保,下岗后首次参加社保则为55岁退休。
1、灵活的社会保障按月缴纳,包括个人城镇职工养老保险,可以满足社会保障审计条件。2、12个月的社会保障是指在购房月前计算的15个月内正常支付12个月。补充支付不予承认,仅指补充支付月无效,其余正常支付
湖北女性灵活就业50岁不可以退休,具体内容如下:1、社保缴费累计满15年且到达退休年龄之后方可办理退休手续。目前为止,国家退休年龄为:男,60周岁。女,工人50周岁:干部55周岁(自由职业者也为55周
灵活就业人员一般是没有固定职业的个体工商户、自由职业者的总称。 2001年,国家为了规范个体工商业者以及自由职业人员的参保问题,实现企业职工和自由职业的过渡,下达了《关于完善城镇职工基本养老保险政策有
灵活就业人员要办理退保手续的,应当去社会保险经办机构办理退保业务。当事人应当向当地的社会保险经办机构提出退保申请,并且提供本人的身份证、户口簿等证件,社会保险经办机构审查后,发现符合退保条件的,应当为当事人办理退保手续,将个人账户的钱退还给
社保灵活就业人员补贴,根据地区不同所确定的补贴政策也不同。灵活就业社保补贴,是对以灵活就业人员身份,自己缴纳职工社保的就业困难人员,提供的补贴。目前我国很多地区都有这项补贴政策,减轻灵活就业人员的社保缴费压力。有些地区的覆盖范围比较广,大龄
灵活就业医保卡退休后不返钱。但是,可以不缴费享受医疗保险待遇,其中会每月网个人账户划拨医疗费用,用于门诊治疗。根据相关法律规定可知,参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照