合同马上就到期了，劳动合同到期怎样谈加工资

2024-05-06 19

普法内容

1、公司在合同期满未及时续签 2、公司解除劳动合同。首先，因为合同未及时续签。从合同期满后（第一个月）开始，每月公司应支付你2倍工资。其中一份工资是你正常工作的报酬，另一份是对企业的处罚和对你的补偿。这个工资的定义是：事件发生前12个月的平均工资。不是指你的合同上签订的工资。但是你要搜集证据如工资条，银行流水单等。 2、公司因你提出加薪要求，与你解除劳动合同。首先你可以要求继续履行劳动合同。如果合同无法履行，企业应向你支付赔偿金。每满一年支付一个月的工资，6个月以上不满一年的支付一个月工资，不满6个月的支付半个月的工资。此处工资的定义和上面是一样的。根据以上情况，我想你也应该看出来了，劳动合同到期怎么谈加工资这个问题，我也没办法告诉你答案，只能你自己找公司谈了。

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三年劳动合同到期，不签了工资可以马上结清吗
这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益，对仲裁结果不服可以提起诉讼～可以致电详询专业解答，或者委托律师～

2024-06-19 23
劳动合同到期了要续期，劳动合同续期怎么写？
劳动合同续期怎么写，要留意的是劳动合同期限届满前，用人单位应当提前30日将终止或者续订劳动合同的意向以书面形式通知劳动者，并协商办理终止或续订劳动合同的手续。为了确保符合上述时间规定，用人单位就要把握好确定劳动合同到期的时间、讨论续订劳动合

2024-06-01 27
劳动合同到期了没钱怎么办，劳动合同到期没钱还
劳动合同期满，存在一个双方是否还要续签的问题。如果到期后才突然通知对方不再续签，可能会造成劳动者短期内生活困难与找工急迫。从法理上说，用人单位在提出劳动合同到期，终止劳动关系时，应该提前一个月通知员工。如果用人单位没有提前一个月通知，应以给

2024-05-25 27

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加盟合同到期了就马上成立了还有效吗
看情况：其一、加盟合同的期限届满后，如果双方当事人没有续签合同或者延长合同的有效期的，则该加盟合同无效；其二、不符合上述情况的，该加盟合同仍然有效。《民法典》（自2021年1月1日起施行）第

2022-06-07 15,340
合同快到期怎么谈加工资的条件
劳动合同到期后，续签新的劳动合同，双方可以约定工资待遇。用人单位可以给劳动者增加工资也可以维持原劳动合同待遇，都是合法的，所以，对于劳动合同到期怎么谈加工资，就要看你们公司的决定了。所以，劳动者如果感

2022-07-06 15,340
劳动合同到期没到要不要马上通知
劳动合同终止是否需要提前通知要分情况而定。有下列情形之一的，劳动合同终止并且单位不用提前通知： 1、劳动合同期满的。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。 3、劳动者死亡，或者被人民法院宣告死

2023-08-10 15,340
合同马上到期了，合同到期还要写辞职信么
劳动者合同期满不续签不需要提交辞职报告，所以，对于合同到期还要写辞职信么的情况不用担心了。劳动合同期满，双方的权利与义务已经完结，按《劳动合同法》第四十四条（一）项规定，劳动合同终止。劳动者不续签，除

2022-07-06 15,340

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工资要不到怎么办没签劳动合同
没签劳动合同工资要不到的，劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据，到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，如工作证、考勤记录、证人证言等。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，没签劳动合同而且用人单位不发工资的，劳动者可以到

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00:59
劳动合同找不到了怎么办
劳动合同找不到了，可以补签。一般劳动合同法一式三份，由本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果保存的一份丢失，可以到用人单位复印保存的一份，然后加盖印章，标注复印来源即可。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文

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合同到期怎么续签
关于合同到期的续签问题，如果当事人签订合同时有约定的，按约定。由于法律并未强制要求，合同到期必须续签或者不得续签，所以，当事人在此问题的处理上，有很大的任意性。如果当事人没有约定的，合同双方均可在合同到期前的合理期间内，以口头或者书面的形式

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