公司不续签劳动合同该如何处理

2021-01-06 17

普法内容

公司不续签劳动合同手续：提前通知劳动者；劳动者办理工作交接，在办结工作交接时支付经济补偿金；公司出具离职证明；在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。

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不签签劳动合同公司怎么处理
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2022-12-02 105
第二次续签劳动合同,公司不续签
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2020-12-09 543
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2024-06-15 4

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公司不续签劳动合同怎么赔偿, 公司不续签劳动合同, 员工如何维权？
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劳动合同到期用人单位不续签劳动者不同意续签劳动合同的该如何处理
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签订三年劳动合同后公司没有续签劳动合同时应当如何处理该怎么处理
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2022-06-23 15,340

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