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离职时撤店调店可以办理吗

离职时撤店调店可以办理吗

2021-03-11 14
普法内容
店铺撤店调店不去,一般可以要离职补偿金。公司调岗需要与员工进行协商,如果员工不同意调岗的,公司需要提供新的工作岗位。若公司以员工不同意调岗为由,单方面解除劳动合同的,需要支付经济补偿金
《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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    看具体情况定。如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果公司提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。如果双方同意由公司安排其它工作而不解除劳动关系的,则公司无需支付经济补偿金。

    2020-02-20 444
  • 酒店临时改为隔离酒店可以辞职吗
    酒店临时改为隔离酒店可以辞职吗

    酒店临时改为隔离酒店不可以辞职。辞职需要提前一个月书面辞职。酒店员工应该和往日一样,坚守工作岗位,履行自己的职责,只要做好个人防护,与隔离人员保持安全距离就可以了,毕竟隔离人员并非是确诊病人,没有必要太过紧张。隔离酒店除了酒店自身的防疫措施

    2021-12-13 932
  • 公司撤店调店不想去有赔偿吗
    公司撤店调店不想去有赔偿吗

    公司撤店调店不想去不一定有赔偿。劳动者可以拒绝调店,公司强制安排调店的,劳动者可以解除劳动合同并要求经济补偿。用人单位因劳动者不愿调店而辞退的,用人单位属于违法解除劳动合同,应当支付劳动者两倍经济补偿的赔偿金。

    2020-10-06 371
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    2022-10-05 15,340
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    2024-04-16 15,340
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    2022-11-03 15,340
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    比如劳资关系,同事关系,工作环境,晋升路线,食宿条件,工作时间,心理状态,外在影响等等都是诱发员工离职的原因,作为一个酒店管理者,必须时刻关注下属员工的的情绪状态反应,了解情况,及时给予关心帮助,比如

    2022-03-11 15,340
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    网店食品经营许可证办理的规定如下: 1、要申请申请许可证,应当先行取得营业执照等合法主体资格; 2、办理机构是各地的食品药品监督管理局; 3、申请时要按照食品经营主体业态和经营项目分类提出。国家食品药品监督管理总局可以根据监督管理工作需要对

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刘伟长律师 刘伟长律师

广东天穗律师事务所 | 团队负责人

擅长:婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务
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