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丧葬费与死亡赔偿金,按《工伤保险条例》规定如下: 第三十九条职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按
丧葬费不包含在死亡赔偿金里面。交通死亡事故中,死亡赔偿金不包括丧葬费和被抚养人生活费。丧葬费另外计算,二者不相互包含。死亡赔偿金是指被侵权人因侵权人的侵权行为而死亡,侵权人应当支付给被侵权人近亲属的金钱赔偿。赔偿事宜可以委托律师处理,丧葬费
死亡抚恤金不能作为遗产分配。 死亡抚恤金是国家机关、企业事业单位对死者家属的补贴和帮助,是死者死亡后产生的,而不是死亡时留下的个人合法财产,不符合遗产的定义,不能作为遗产分配。 《民法典》第一千一百二
《中华人民共和国继承法》第三条规定,遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产,也就是说遗产是公民生前或死亡时存在的个人合法财产。死亡赔偿金是在受害人死后才产生的,在公民死亡时并不现实存在,故不符合遗产的法律
一、死亡赔偿金和丧葬费,分别属于不同赔偿项目。死亡赔偿金数额为受诉地法院上一年度城镇居民人均可支配收入(农村居民人均纯收入)二十倍;丧葬费为受诉地法院上一年度六个月职工平均工资。二、因不同地区城镇可支
1、对于死亡抚恤金,其是死者所在单位等给予死者近亲属和被扶养人的生活补助费,含有一定精神抚慰的内容。由于死亡抚恤金发生于死者死亡后,所以不属于遗产,这一点可以明确。 2、对于抚恤金的分配:法律对此并无
《医疗事故处理条例》的规定,医疗事故的丧葬费按照医疗事故发生地当地的平均丧葬费用进行计算,具体则包括存尸费、尸体运转费、尸体整容费、火化费、寿衣费等费用,出于安抚患者家属的情绪的考虑,丧葬费用可以略高于当地的平均水平,但是若因为患者家属大操
按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。交通事故死亡丧葬费的计算方式如下: 1、丧葬费赔偿额等于事故责任人所在地上一年度职工月平均工资乘以6个月。例如:某职工月平均工资为5000元/月,这样,可获得丧葬费赔偿额为50
退休人员死亡丧葬费和抚恤金大概是多少钱,应当根据退休人员领取的地点进行确定。 法律明确规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。至于遗属可以领取多少的丧葬补助金和抚恤金,应当由各省的人民政府按照当