一般公司给交五险的比例是多少

2024-05-03 16

普法内容

根据国家相关规定，我国社会保障体系中五项基本保险的缴费比例如下：首先，工伤保险及其生育保险的单位缴费比例分别设定为0．5％与1％，而员工个人无需承担相应的缴费责任。养老保险的单位缴费比率定为21％，员工个人则需承担8％的缴费义务。再者，医疗保险方面，单位需按9％的比例进行缴费，而员工个人则需要承担2％的缴费责任。最后，失业保险的单位缴费比例为2％，员工个人则需承担1％的缴费责任。

《中华人民共和国社会保险法》
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

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五险公司交多少金额，安多少比例的
全国各地缴费基数与比例略有差别，以下计算以深圳市为例：公司社保缴费计算： 1、养老保险：3000×14420元2、医疗保险：3000×6．2186元3、生育险：3000×0．4513．5元4、工伤险：3000×1．1434．2元5、失业保险

2024-04-26 23
五险公司承担多少比例
一、养老保险：单位20%，个人8%。二、医疗保险：单位10%，个人2%加3元。三、失业保险：单位1%，个人0.2%。四、工伤保险：单位每月缴纳0.5%，个人不缴纳。五、生育保险：单位每月缴纳0.8%，个人不缴纳。六、公积金：原则上

2020-11-30 954
现在深圳的公司给员工交的最新五险一金比例是多少
咨询社保局

2024-07-01 15

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公司交的五险公司每月一般给多少钱
五险一金是国家强制性的，以个人上年度月平均工资为基数，各地可能略有不同，五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。五险包括:养老保险:个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险:个人交纳

2022-07-18 15,340
五险是哪五险交纳比例是多少
一、五险一金是哪些? “五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费

2023-04-12 15,340
参加五险一金公司按多少比例买
由单位和员工个人共同缴纳，五险一金的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为： 1、：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%； 2、：单位和个人分别缴纳约10%和2%； 3、：单位和个人分别缴纳约2%

2022-09-02 15,340
五险一金个人缴纳比例与公司交纳比例
社保由单位和员工个人共同缴纳，五项社保的具体缴费比例各地有所区别，但大致分别为：养老保险：单位和个人分别缴纳个人工资的20%和8%；医疗保险：单位和个人分别缴纳约10%和2%；失业保险：单位和个人分别

2022-04-10 15,340

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01:14
问五险一金个人和单位的比例是多少
五险一金个人和单位的比例是： 1、养老保险缴费比例，单位缴纳21%，职工个人缴纳8%； 2、医疗保险缴费比例：单位缴纳9%，职工个人缴纳2%+3元； 3、失业保险缴费比例，单位缴纳2%，职工个人缴纳1%； 4、工伤保险缴费比例，单位按月缴纳

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五险一金养老保险比例
五险一金缴纳比例，其实是个人与单位分别承担多少缴纳费用的计算指标之一，通常以百分比形式出现，例如：养老保险个人缴纳比例百分之八，单位缴纳比例百分之二十。对职工来做，社会保险现在通常说的是五险一金，具体五险也就是：养老保险，医疗保险，失业保险

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01:29
社保公司缴纳比例是多少
公司缴纳的社保一般为五险一金，比例如下： 1、养老保险。单位每个月为劳动者缴纳21%，自己缴纳8%； 2、医疗保险，单位每个月缴纳9%，自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹； 3、失业保险，单位每个月缴纳2%，自己缴纳1%； 4、工伤保险，单

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