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你可以跟他说雇佣童工是违法,你去告发他。用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
感情还有的话,就去争取。如没用了,就离婚。
如果沟通后没有效果那就可以起诉离婚。
如果多次收到恐吓信息,可以尽快报案,由派出所进行批评教育,严重的可以进行行政处罚。
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁。3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
外地交的社保不转回本地也不白交。参保人员在新就业地按规定,建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地,社保经办机构提出,基本养老保险关系转移接续的书面申请。新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办
别人让自己打他,自己打了犯法。涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为。损害他人的身体健康主要指损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。伤害行为的手段是多种多样的,但不论使用何种手段,伤害他人身体
怎跟法官好好说争取缓刑的方式如下: 1、在辩护阶段,可以考虑从是否初犯、是否退赃、是否有被害人谅解、主动认罪、主动缴纳罚金等有利于被告人的角度进行辩护,并可以提出要求法院判缓刑的请求; 2、在最后陈述阶段,被告人可以向法庭说明当初因何会实施