我老婆工作期间患病住院，所产生的费用公司能承担吗

2024-06-16 13

普法内容

造成消费者人身伤害的赔偿根据《消法》第四十一条、《产品质量法》第四十四条的规定，经营者提供商品或者服务，造成消费者或其他受害人人身伤害的，应承担民事赔偿责任（构成犯罪的，依法追究刑事责任），支付下列费用： 1、医疗费这包括治疗费、检查费、医药费、手术费、住院费等。医疗费必须是受害人因消费事故造成身体伤害、疾病而支付的必要的合理的费用。 2、治疗期间的护理费这是指受害人受害的程度比较严重，需要专人护理所支付的费用。什么搜索情况下需要专人护理，应由医院决定。

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农民工生病住院的费用是否要老板承担
应由医保报销。

2024-06-22 10
在工厂工作期间生病，费用由谁承担？
可以医保。

2024-06-19 28
员工在职期间生病住院的费用公司是否能报销
在职员工，生病住院公司社保没交，可以要求公司报销住院费，还要督促公司尽快办理社保。如果公司还不办理社保，可以向市劳动保障部门或者有关部门投诉、举报，只要事实确凿，是可以得到有效解决的。在投诉、举报的时候，要注意证据的收集。最重要的，就是

2024-06-23 21

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公司住院期间员工应承担哪些费用
1.可能涉及的补偿事项：医疗费、住院伙食补助费、适当的交通费、病假工资（一般是不算加工费）、工伤伤残赔偿金。2.如果公司拒绝补偿的，依照法律，首先必须走的是劳动仲裁程序。只要公司认定你是它的员工或者你

2022-10-18 15,340
在敬老院，人住在敬老院外的老人生病住院谁承担费用
这个要看老人和敬老院是什么法律关系rr如果是委托看护的，委托人承担住院费用r如果是享受政府照顾的，敬老院承担费用r这个可以找民政部门解决

2022-10-27 15,340
在公司工作期间，员工生病住院了，公司该承担什么责任？有哪些补贴？
员工生病期间公司可以按照法定条件辞退员工。劳动合同履行期间只有符合法定的条件和程序即符合《劳动合同法》第三十九条四十条四十一条和四十二条规定公司可以辞退员工。但对于生病正在治疗期间的劳动者在法定医疗

2024-08-27 15,340
老婆生孩子公司承担产假吗
只要在生育前交够一年的生育保险，生育时就可享受生育保险待遇。员工在休产假期间，工资一般是全额发放，发放的工资即产假工资。那么，产假工资受什么影响呢？据了解，在员工怀孕期间，企业能够拿到国家的生育津贴，

2022-07-22 15,340

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公司成立前发生的费用谁承担
《中华人民共和国公司法》以其司法解释详细得规定了在各种情形下，为成立公司而发生的债务的承担主体。设立中的公司具有一定的民事行为能力，能够订立合同。若发起人是以自己的名义签订的合同，公司成立后，债权人既可以要求公司承担债务也可以要求公司承担债

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老婆生小孩可以用老公的社保报销吗
老婆生小孩可以用老公的社保报销。如果老公正常连续的缴纳生育险，那么老婆没有生育险的话，可以用老公的生育险报销。男职工的妻子如果没有参加生育保险，可以用男职工的保险卡报销生育医疗费，但报销额度只能是正常女职工的一半。根据相关法律规定，用人单位

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老公贷款老婆签字承担的是什么责任
老公贷款老婆签字承担的是连带责任。连带责任指数个债务人就同一债务，各负全部给付的一种责任形式。债权人可对债务人中的一人，数人或全体，同时或先后请求全部或部分给付的一种债务形式。根据相关法律规定，夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等，共同意

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