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如果是交通意外的话主要赔偿: 1、丧葬费:按照受诉法院所在地上2年度工人月平均薪水准则,以六个月总额计量。 2、被扶养人生活费:根据扶养人丧失劳动本领程度,按照受诉法院所在地上2年度城镇居民人均消费性支出和乡村居民人均年生活消费支出准则计量
《劳动保险条例实施细则》第二十三条工人员工因病或非因工负伤丧命时、离任养老后丧命时或非因工残废完全丧失劳动力离任后丧命时,根据劳动保险条例第十四条乙款的限定,除由劳动保险基金项下付给本公司的平均薪水2个月作为丧葬补贴费外,并按下列限定由劳动
交通意外丧命赔偿和因公丧命赔偿,按现行的限定,是能够双重得到的。法律依据依据如下:《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》6.劳动者工伤由第三人侵权所致,第三人已承受侵权赔偿职责,劳动
如果是工亡,同时单位为其交纳的有工伤保险,那么能够享受一次性工亡补贴金、丧葬补贴金和供养亲属抚恤金等待遇;如果单位无为其交纳工伤保险,那么该部分花费应当由用人单位承受。一次性工亡补贴金为上2年度全国城
工亡待遇有三项。工人因公丧命,其近亲属按照下列限定从工伤保险基金领取丧葬补贴金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补贴金。 一、工伤丧命,一次性工亡补贴金是全国统一,一次性工亡补贴金准则为上2年度全国城镇居民
农民工工伤的赔偿标准:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工
根据《工伤保险条例》第三十九条工人因工丧命,其近亲属按照下列限定从工伤保险基金领取丧葬补贴金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补贴金: (一)丧葬补贴金为6个月的兼顾地区上年度工人月平均薪水; (二)供养亲
拖欠农民工工资最高判7年。以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。造成严重后果的,处三年以上七年以下有
只要拖欠了农民工的工资,不管多少天都算违法行为。用人单位拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的,要支付其差额部分。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百
工人工伤应当先进行工伤认定和劳动能力鉴定就是伤残鉴定,确定是否属于工伤,伤残等级,然后才能计算赔偿金额。工伤认定应在一年内申请,否则过期,劳动者可以自行到当地人社局申请。受伤后可以先和单位协商,如果单位不同意协商,这两项认定做出来后再要求单