煤矿关闭，职工能得到哪些补偿

2024-06-17 15

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2022年，煤矿关闭职工补偿标准
应该支付职工经济补偿。rr用人单位被依法宣告破产的，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第六项规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。rr经济补偿按劳动者在本单位工作的

2024-06-09 12
煤矿关闭补偿工龄怎么算
根据《劳动合同法》第四十七条的规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市

2024-06-14 24
到全国煤矿能关闭吗
一般土地纠纷，包括土地使用权纠纷，土地划分范围的纠纷。土地所有权是归国家的，土地使用权可以承包给他人。那么，土地纠纷最佳解决方法是什么呢我整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。规范农村土地承包行为，尤其村干部的行为，对涉及村民利益的

2024-06-11 10

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煤矿煤吸病怎么能得到补偿
建议先认定工伤，后进行劳动能力鉴定，根据鉴定等级进行索赔。（申请工伤，应收集，保留，固定相关证据，以备不时之需）

2022-10-31 15,340
煤矿从煤矿转型固定职工解除能得到赔偿吗
可以要求单位支付解除劳动合同经济补偿金，标准为一年工龄一个月的工资。

2022-10-27 15,340
煤矿工人辞职了可以获得哪些补偿？
1、员工自进入单位工作之日起，即和单位建立了劳动关系。2、单位一直没有给员工购买社保，单位违反了劳动合同法规定，员工享有以下两个权利。其一，员工有权与单位解除劳动合同并要求单位支付经济补偿。工作年限X

2022-10-22 15,340
煤矿保险到期8年工人能得到那些补偿
1、职工合同到期时，用人单位不予续签的，应当支付经济补偿，除非其是维持或者提高劳动合同约定条件下续签，而且劳动者仍然不同意续签。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向

2023-10-31 15,340

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煤矿工人13年辞职有啥补偿
煤矿工人13年辞职的，是否有经济补偿，应当根据实际情况进行确定。劳动者因用人单位的法定过错而解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付一定数额的经济补偿，应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，劳动者在本单

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煤矿十级工伤赔偿标准
煤矿工人在工作过程中发生的工伤事故，导致日常生活部分受到限制、学习工作能力有一定程度的下降、社交能力一定程度被限制。具体包括嗅觉丧失、颅骨部分缺损或畸形、斜视、一眼中度视力损害或无虹膜、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失、舌

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倒闭企业职工补偿标准
倒闭企业的职工补偿标准为：根据《劳动合同法》的相关规定，补偿标准按员工在本企业的实际工作年限计算，每满1年需向员工支付1个月工资；满6个月不满1年的，则按1年计算；不满6个月的，按0.5个月的工资标准进行赔偿。月工资的标准为，员工在劳动关系

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