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根据我国相关法律规定,对于劳动者在计算退休金的情形下,其29年10个月是算30年的工龄的,在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算;六个月和不满六个月的按半年计算。
工龄满30年和29年差距如下: 1、29年工龄和30年工龄相比,如果是在同一个地方,缴纳年限和缴纳费用相同的情况下,30年工龄的而退休金肯定比29年工龄的退休金相对高一点,根据社保固定,城镇职工基本养老保险养老金的计算,工龄每多一年,基础养
不算,只能算29年零4个月的工龄。一般来说,工作满一年,就算一年工龄,工龄可以按月来计算的,特别是在办理退休时,都是精确到月。实行基本养老保险个人缴费制度以后,以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据,之前的连续工龄视同缴费年限。因此
法律分析 29年10个月,在计算退休金的情况下,算30年的工龄。具体如下: 1、在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算; 2、六个月和不满六个月的,按半年计算。
1、在本连续工作满一年的员工每月工龄工资为¥50元整。2、在本公司连续工作满两年的员工每月工龄工资为¥100元整。3、在本公司连续工作满三年的员工每月工龄工资为¥150元整。4、在本公司连续工作满四年
所谓,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短
所谓,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短
工龄和工作年限的区别如下: 1、概念不同:工作年限一般是指,组织人事部门行文录用,或者聘用为国家公务员或事业单位工作人员的具体日期。工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间; 2、工龄计算时间是指计算工
征兵的年龄和学历要求如下: 1、男兵:高中毕业及以上文化程度的青年,年满18至22周岁;大专及以上文化程度的高校毕业生,年满18至24周岁;初中毕业文化程度青年,年满18至20周岁; 2、女兵:普通高等学校全日制应届毕业生及在校生,年满18
女性退休年龄要根据工作身份、工作性质、参加的是何种养老保险来决定法定退休年龄,因为不同身份的女性退休时间是不同的,具体的区别如下:1、女性退休年龄是50周岁;2、女干部退休年龄是55周岁;3、特殊工种和完全丧失劳动能力,提前退休的年龄是45