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用人单位不为劳动者缴纳社保的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位为其补缴社保。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理
1、社保是国家强制用人单位为劳动者缴纳的,只要员工与用人单位形成了劳动关系,就负有为劳动者缴纳社保的义务,如果单位不交社保,劳动者可以去劳动监察部门投诉。 2、根据《劳动合同法》第三十八条及四十六条的
你的问题陈诉的不够明确无法准确回答,但只要购买社保就是有效的
可以要求单位补缴,单位不补的,可以向申请劳动仲裁解决处理
什么类型的保险呢国家规定的五险是必须要缴纳的社会保险,至于商业保险那要看具体情况
用人单位不给员工买社保的,由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元
工厂买的社保,查询方式主要有以下四种: 1、直接找你们厂里的行政或者人事让他们给查好给你; 2、你自己网上登录自己的人社局官网查看自己的社保情况。登录后进入“个人社保信息查询”功能,进入后可以查询失业金的情况; 3、去当地区或者市人社局,然
小工厂不签劳动合同也没有买社保的,员工可以与工厂协商,要求其在一个月之内与自己签订书面劳动合同,如果工厂不愿意的,则员工可以申请劳动仲裁,要求工厂支付从用工之日起第二个月开始计算的双倍工资。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定