我是一名医生夜班可以睡算不算劳动时间？

2024-06-11 3

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夜班不能睡觉，如睡觉影响了工作要承担责任的。

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夜班不让睡觉违反劳动法不
需要看具体工种及劳动合同中关于工作时间的约定。我国劳动法规定，劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度，用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。

2020-05-12 858
医生上夜班睡觉违法吗
一般情况都会休息的，主要看病人的来的多不多。因为医生也有他们和护士也有他们无奈的，他们一个星期要上好几次夜班，这些就是让人最吃不消的地方，医生和护士生物钟都是严重错乱的。对于医生来说，你一个结石是小事，但对于你来说就是大事了。所以在对待事情

2020-04-06 759
夜间加班几小时算一个工日
夜间加班不论加班几个小时都不会算一天的加班费，实际工作了几个小时就算几个小时的加班费。

2020-11-18 1,195

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保安值夜班,但有床可以睡,算加班吗
合理扣除可以睡眠休息的时间后，超出标准工作时间的，应当按延长工作时间支付工资报酬。浙江省高级人民法院民一庭《关于审理劳动争议纠纷案件若干疑难问题的解答（2012.12）》八、对保安、门卫、仓库保管员等

2022-10-28 15,340
上夜班睡觉被开除到底算不算开除
《劳动合同法》第39条规定了，单位可以单方解除劳动合同的情形，单位要行使解除权应有员工具有这些情形的证据。即首先必须有员工上班睡觉的证据。公司规章制度里如果没有对上班睡觉这项进行明确规定的话，要直接开

2022-10-15 15,340
我是一名护士在医院工作，我俩一个夜班16个小时，平时下夜班，也算休息这样合法吗
《劳动法》第三十九条规定：“企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的，经劳动行政部门批准，可以实行其他工作和休息办法。”其中涉及的第三十六条是：“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、

2024-08-30 15,340
上夜打磕睡算违法劳动纪律吗
算，但一般如果没有造成严重后果不构成开除条件网络咨询难以全面了解案情，可以携带材料预约咨询任涌律师，15年专业法律经验

2022-10-29 15,340

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01:06
医保多长时间可以生效
医保生效时间如下：新办理的医保是不能即刻生效的，新参保人员次月医保即可生效，也就是可以进行看病报销。医保卡使用范围：参保职工在定点医院，药店就医购药时，可凭密码在POS机上刷卡使用，但无法提取现金或进行转帐使用。医保卡余额查询：参保职工可通

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01:00
劳动争议仲裁时间从什么时候算起
劳动争议仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。当事人必须在劳动仲裁时效内及时提出仲裁申请。发生劳动争议的话，是向当地的劳动争议仲裁委员会向仲裁委申请仲裁。劳动争议仲裁中，是谁主

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00:48
劳动争议发生后,当事人一方可以
劳动争议发生后，一方当事人可以向用人单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁争议委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。当事人可以依次

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