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五险一金中,养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的,而“一金”不是法定的。
可以。灵活就业人员再就业社保关系转移办理流程: (1)灵活就业人员持《职工养老保险手册》、《市区职工统筹范围内流动社会保险关系转移单》到原办理参保登记的市、区社保经办机构办理转出手续; (2)办理转移当月仍需按灵活就业人员办法缴费的,可由本
单位社保交的少,可以自己进行补充。 如果自己觉得单位买的社保交得少,自己可以通过购买商业保险来进行补充。 公司社保的办理材料: 1、公司基本信息:需要提供公司的基本信息,包括公司名称、企业类型、注册地址、联系电话等; 2、法定代表人身份证明
可以要求单位补交,如不不可去劳动监察部门投诉。
因旷工被开除可以追前面未买的社保。 单位交社保是法定义务。 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单
缴纳社保为单位强制义务,可以要求单位补缴。
一、单位为职工缴纳社会保险,是单位的法定义务。因此单位拒绝给你缴纳,违法了劳动法的强制性规定。二、从2008年开始,单位用工的,应当与职工签订书面劳动合同。如果单位没有签订的,应当向职工每月支付双倍工
在社保卡没激活可以交社保。社保缴纳与社保卡有无激活,没有必然的关系。但因为社保卡没有激活,打进去的钱不能使用,所以领到社保卡以后,应该及时到相对应的银行网点进行激活,只有激活社保卡,平时买药、挂号的时候才能使用社保卡。激活方式:参保人到人力
社保可以续交。如果社保出现欠费记录,即无办理暂停的,补缴欠费就可续缴。依据我国相关的法律规定,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。国家建立基本养老保
社保中间断了可以补交。可以自行去街道办办理社保补交,或者等进入新公司工作后进行补缴。根据相关法律规定可知,失业保险一旦断缴,失业保险的缴费年限将暂停累计,须等到下次参保缴费以后,才会继续累计。未累计缴满1年,失业后是无法领取失业金。参加基本