领导叫工人给自己代一部分工资是否违法

2024-06-08 15

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什么情况》

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行政部领导打架工资是否
不会影响，如果因为吵架得罪领导而遭受不公正对待时，可以搜集证据，向当地人民法院依法起诉。

2020-07-29 79
领导叫员工辞职是不是违法
领导叫员工辞职本身不违法，但如果是强迫、恐吓、威胁或故意制造困难等，就可能涉嫌违法。劳动仲裁的流程为： 1、劳动者自权益受损之日起一年内，向当地的劳动仲裁委提交劳动仲裁申请。依据法律规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从

2023-05-28 29
能委托自己亲人代领工资吗？
《工资支付暂行规定》第六条规定：“用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。”这表明，任何人(包括劳动者本人的家属)如果没有得到劳动者本人的授权，不得代领劳动者的工资。同时，用人单位也负有不得

2024-06-19 40

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工资分发一次性把工资全部分给自己的公司违法吗
依法及时足额地支付劳动者的工资是用人单位的法定职责。按照法律规定，只有在用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因，无法按时支付工资或者是用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响暂时无力支付工

2022-03-10 15,340
休期间叫我自己找人代理我的工作要我自己给代理人发工资
这个规定是违法的，可以向劳动监察部门投诉举报。女职工休产假是带薪休假，根本不需要再找什么代理，即便是找了代理，工资也是由用人单位支付。《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前

2022-10-25 15,340
领导叫人走然后不给工资当旷工处理合法吗
《》第八十五条规定：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百

2022-10-01 15,340
部门领导私自罚员工钱违法吗
部门领导私自罚钱不合法可以向当地劳动监察大队或当地政府部门举报要求对该领导的行为予以处理；也可以通过劳动仲裁的方式要求退回。能否罚款决定于公司的规章制度，规章制度是否合法有效决定于：1.是否经职工代表

2021-12-15 15,340

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自己发名片干代驾违法吗
自己发名片干代驾一般不违法。有相应准驾车型的驾照那就不违法，不过每次去代驾无论是否签合同，这种没有公司的，一旦出了问题，责任都很大的。私人代驾的责任承担问题越来越多，私人代驾行为主要包括亲朋好友无偿代驾以及雇佣他人有偿代驾，代驾行为是车辆所

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工人违章要承担工伤部分责任
工人违章要承担工伤部分责任。具体如下：首先要看企业是否为员工参保，如果没有参保的话，所有工伤待遇支付将全由企业承担。如果参保的话：停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由企业承担。相关法

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01:08
单位让自己去办工资卡
单位让自己去办工资卡是合法的。工资卡和一般卡的区别： 1、一般银行卡：是针对个人用户储蓄而发放的，应由个人申请，每年应收取年费； 2、工资卡是针对单位发放职工工资及福利而发放的，一为财务划帐方便、二为减少现金流通，一般由单位申请，银行不收取

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