您的位置:法师兄 > 律师普法 > 口头答应的工资不兑现怎么办
口头答应的工资不兑现怎么办

口头答应的工资不兑现怎么办

2022-10-21 5,297
普法内容
老板口头答应的工资不兑现处理如下: 1、当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿,劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金; 2、不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料包括同事证言、录音录像等要求用人单位支付被拖欠的工资; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条  用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 老板答应工资不兑现应该如何办
    老板答应工资不兑现应该如何办

    老板答应工资不兑现,劳动者可以向劳动部门投诉或者提出劳动仲裁,用人单位不得拖欠劳动者的工资。

    2024-05-29 6
  • 物业公司拖欠工资口头答应给就是不兑现应该如何解决
    物业公司拖欠工资口头答应给就是不兑现应该如何解决

    物业公司工作人员是不能向业主乱承诺的,做不到的承诺比不承诺还要糟糕。 民法典规定缴纳物业费是业主的义务,但是业主也不能有附加条件,物业公司根据物业服务合同约定完成了物业服务的内容,业主应当无条件的支付物业费,物业客服为了完成任务随意答应业主

    2024-06-01 4
  • 员工口头承诺工资不兑现的处理方法
    员工口头承诺工资不兑现的处理方法

    可向劳动局投诉或者提起劳动仲裁,要求给付拖欠的工资。并需要找到证据可以证明你们之间存在劳动关系。因为涉及你的工资及其他合法权益,建议协商解决。协商不成的,可以提起仲裁,要求单位支付被克扣的工资及补偿、未签订劳动合同双倍赔偿、非法解除劳动关系

    2020-10-22 2,095
专业问答更多>>
法律短视频更多>>
  • 协议离婚后财产分配不兑现怎么办 01:14
    协议离婚后财产分配不兑现怎么办

    协议离婚后,一方若不履行或不正当履行离婚协议中约定的财产分割义务,另一方可以以离婚协议为依据向法院提起民事诉讼。离婚登记时,婚姻登记机关仅对其进行的是形式上的审查,在未经法院依法确认其效力之前,就不能认为其当然合法、有效。所以,除了法院的判

    1,709 15,340
  • 私人包工头欠钱应该怎么办 01:09
    私人包工头欠钱应该怎么办

    可以向人民法院起诉私人包工头欠钱。 请求对方还钱,如果符合以下情况的,可以申请支付令: 债权人与债务人没有别的债务纠纷;支付令可以送到债务人。 债务人在收到支付令之后十五天内还是没有还钱,或没有提出书面异议,债权人有权申请强制执行。 为了实

    2,334 15,340
  • 口头协议没证据怎么办 01:00
    口头协议没证据怎么办

    口头协议没证据的话,首先应当立即收集与协议订立、履行相关的相应证据。但是需要注意的是,不能虚构或者捏造证据,否则将会承担相应的民事责任,甚至涉嫌合同诈骗罪。一般情况下,就算是口头合同,在订立以及履行的过程中,当事人也会与对方进行交涉。例如:

    2,936 15,340
林峰律师 林峰律师

广东百高律师事务所 | 专职律师

擅长:劳动纠纷、仲裁、企业法律顾问
咨询律师
158-0202-2698
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?