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退休金领取年龄一般男性六十岁、女干部五十五周岁、女工人五十周岁。退休金领取必须缴足十五年以上,同期又达到法令划定的退休的年岁就可领到,如果有一个条件不满足的话则是无法领取到退休金的。养老保险属于在养老金账户里存钱,自然是存的多,退休后取得也
企业男职工60周岁退休。 我国退休年龄规定为全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,男性干部、工人年满60周岁,连续工龄或工作年限满10年可办理退休。
、现行政策男性是60周岁退休。并不是65啊,全国统一一个公式,所以能领取多少,要看他本人缴了多少啊。2、养老金是根据参保人员一生累计缴费情况计算下来的
并不是固定的。不同的工种类型男性退休的年龄也是有所不同的。我国法律中已经规定一般来说男性年满60周岁可以退休,如果属于特殊的情况或者是处于特殊工作条件的中的可以提前退休。
根据职业而定。2015年法定退休年龄男年满60岁,女年满50岁。我国企业职工退休条件依然执行国务院《关于个人退休、退职的暂行规定》(国发[78]104号)文件规定,国家法定的企业职工退休年龄是:1、男
国家规定男年满60岁,女年满50岁,应当退休
男性退休年龄为六十岁。男性需要年满六十周岁,女性需要年满五十周岁,连续工龄满十年的,就可以退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: 1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的; 2、
缴费基数3235退休能拿多少,要根据退休时的经济发展情况确定。基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为,个人账户储存额除以计发月数。过渡性养老金
62年出生退休金能拿多少主要与职工缴费年限、历年缴费工资高低、退休时上年度职工在岗平均工资的高低等因素有关。退休金具体计算方法如下:基础养老金=(退休时上年度在岗职工月平均工资乘以平均指数)除以2乘以缴费年乘以1%;个人账户养老金=个人账户