无过错被公司调到别的公司可为违法

2024-06-15 0

普法内容

变更劳动合同的，应当经双方协商一致，如协商不成单位解除劳动合同的，应当支付经济补偿金，如需帮助可直接来电

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公司借调人员到别的公司，合法吗
依据现行法律规定，劳动者借调事宜应当先经过原用人单位与其进行充分友好协商后才可形成共识并签订相关协议。若原用人单位未经与劳动者积极沟通达成共识的情况下强行进行借调，那么劳动者有权予以拒绝。因为这种行为已经构成了对劳动者与原用人单位建立劳动关

2024-04-25 6
2023无过错公司违法裁员会得到什么赔偿呢
用人单位裁员的，应当向劳动者支付经济补偿金，按照一年一个月的标准进行补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照

2024-06-06 5
合同到期，公司续签到别的公司违法吗？
合同到期，公司续签到别的公司违法。合同到期仍继续上班视为双方按原合同约定继续履行劳动合同，但也要在一个月内续签劳动合同，否则你可以保留好劳动关系的相关证据，要求二倍工资。如果公司自己决定解散，则需要支付经济补偿金。如果公司转让给其他公司，

2023-05-30 26

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无过错公司违法裁员会得到哪些赔偿呢
用人单位裁员的，应当向劳动者支付经济补偿金，按照一年一个月的标准进行补偿。《中华人民共和国》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除的；(二

2022-08-18 15,340
业主无过错、物业公司无违约无过错的该如何处理?
小区内车辆被盗、业主人身被伤害、居家内财物被盗被抢，很多情况下，业主本身没有过错，而物业公司也能证明按合同全面履行了注意义务，也无明显过错。此时，业主诉讼到法院要求物业公司赔偿，是很难胜诉的。面对此

2023-06-13 15,340
合同从总公司调到分公司的区别
总公司、母公司、分公司与子公司的联系与区别在工商行政管理工作中，执法人员和登记人员经常遇到总公司、母公司、分公司、子公司4个概念。

2022-12-15 15,340
在销售部上班被调到别的公司
看你对象和公司签订的劳动合同是否约定了工作岗位，如果约定了工作岗位，单位就不能随意把你对象调去销售部，你对象可以要求继续在原来的工作岗位工作。另外，你可以看一下《劳动合同法》第三十八条，如果单位存在

2022-02-03 15,340

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母公司子公司与总公司分公司的区别
母公司和子公司属于独立法人，而总公司属于独立的法人，分公司不具有法人资格。根据《中华人民共和国公司法》的相关规定，母公司和子公司是不同的法人。一般来说，母公司是子公司的股东，但是二者都是独立的法人，具有独立承担民事责任的能力。分公司可以领取

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子公司如何转为分公司
子公司转为分公司，通常可以采用吸收合并的方式，也就是母公司作为合并的主体，同时母公司成为存续公司，子公司需要办理注销登记；一般子公司在变为分公司时必须要经过子公司清算的程序，同时要在税务和工商办理正式注销之后，再由母公司向所在地的工商部门申

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母公司与总公司的区别是什么
母公司与总公司的主要区别在于：总公司是与分公司相对应的法律概念，是指具有独立法人资格，管理并且控制分公司的公司；母公司则是与子公司相对应的法律概念，是指同样具有独立法人资格，但是并不直接控制子公司业务活动的公司。换句话说，总公司对分公司的日

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