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现在利率不高,忽略不计,加上利息会多一点点。每月存2000,一年存24000。存十年240000。存二十年,到八十岁,可以存480000。现在每月能存2000,十年之后,物价增长,可能就不能存2000了。此时,应该少存钱,多消费吧。把晚年生
用人单位除按劳动合同法 第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个
3600元不需要缴税,我国现行个人所得税征收点为5000元,超过5000元部分需要缴税。《财政部税务总局关于2018年第四季度个人所得税减免费用和税率适用问题的通知》第一条,关于工资、工资收入适用减免
退休人员在退休当月付出了劳动的,还有月工资。因为《劳动合同法》规定了劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的才终止劳动合同,而退休金是从符合退休条件的第二个月开始领取,所以当月一般还有工资。
首先告诉税务,问清楚怎么办,这个月多交了在以后月度能不能少缴扣回多交的个税,如果不行能不能申请退回多交的税额,反正这件事一定尽快要告诉税务处理好,我认为这个月多交税金,,下个月少缴或不交冲回多交的税金
五年兵龄退伍费有多少,法律没有统一规定。根据每个地方每个年代会有不同。如果是一期士官的话,每个月大概会有四五千元。所以说退伍费大概是几千元不等,会根据当兵的年限地区,还有当地的经济水平,当地的政策有关系。发放是由户籍所在地的政府发放,此外还
退休工资一般由地方社保部门管辖是国家发。退休金全部归属地方社保部门管辖是国家发。参加社会统筹的养老保险,退休养老金在参保当地的社会保险经办机构委托的银行领取。基本养老金社会化发放是指,职工个人按规定参加基本养老保险,并向社会保险经办机构足额
被辞退有离职证明。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时,为员工出具解除或者终止劳动合同的证明;如果单位拒不出具上述证明的,则由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,还应承担赔偿责任。离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是