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为什么要签劳动合同?

为什么要签劳动合同?

2020-10-16 124
普法内容
《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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丰培铭律师 丰培铭律师

天津东方律师事务所 | 专职律师

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