9级伤残是否严重

2020-07-26 26

普法内容

九级伤残属于法律规定的伤残级别中比较轻微的一级。一共分十个级别，一级最重，十级最轻。但只要构成伤残，就比一般的轻微伤害严重了。九级伤残是指经过鉴定机构认定的伤残的程度。九级伤残鉴定标准又称之为工伤九级劳动能力鉴定标准，也就是指凡是伤残认定为九级伤残，可享受九级伤残赔偿标准。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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九级伤残是严重还是相对不严重的等级伤残？
1，九级伤残在伤残鉴定中，属于相对较轻的伤残等级的。2、如《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》共分十级，其中一级最严重，十级最轻的。

2023-06-27 24
八级伤残严重还是一级
一级伤残严重，根据相关法律规定，伤残等级分十级。由重到轻的，分别为一级、二级、三级、四级、五级、六级、七级、八级、九级、十级。八级伤残为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级，属于较轻的级别。

2020-11-04 452
十级伤残最严重伤残等级表
一级伤残是最严重的，十级伤残是最轻的。一级伤残可以保留劳动关系，但不需要继续上岗。被鉴定为一级伤残的每个月可以领取的本人工资的90%，但是十级伤残是不可以不上班继续拿工资的。一级伤残可以拿到27个月本人月工资的一次性伤残补助金，十级伤残只可

2020-10-18 509

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九级伤残是严重还是相对不严重的等级伤残？
1，九级伤残在伤残鉴定中，属于相对较轻的伤残等级的。2、如《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》共分十级，其中一级最严重，十级最轻的。

2024-08-26 15,340
二级残严重还是十级残严重
高位截瘫的可以评二级伤残，骨折手术后轻微影像活动功能的，可以评十级伤残

2023-06-02 15,340
9级伤残严重吗，有没有法律规定
9级伤残不严重。因为这是属于法律规定的伤残级别中比较轻微的一级。人体损伤致残程度一共有10个等级，从一级（人体致残率100%）到十级（人体致残率10%），每级致残率相差10%。

2023-08-30 15,340
十级伤残很严重吗一级伤残严重吗,怎么规定
十级伤残为伤残鉴定中最轻的一级，一级伤残是最严重的。根据法律规定，劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

2024-10-03 15,340

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工伤一级和十级哪个严重
工伤一级更加严重。根据劳动功能障碍，伤残等级共有十个等级，一级为工伤最严重的情形，十级为工伤最轻的情形，其中一到四级伤残认定为完全丧失劳动能力，五、六级伤残认定为大部分丧失劳动能力，七到十级伤残认定为部分丧失劳动能力。具体来说，一到四级伤

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十级伤残是什么程度
十级伤残是伤残级别中最低的等次。十级伤残的标准为： 1、日常活动能力部分受限； 2、工作和学习能力有所下降； 3、社会交往能力部分受限。划分依据为：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。十级伤残意

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工伤不严重会赔偿吗
工伤不严重会赔偿。如果员工的工伤没有达到伤残等级的，就只能享受工伤医疗待遇。因此，工伤没有达到伤残等级的，就只能享受工伤医疗待遇，包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪期内原工资福利待遇、护理费的赔偿，而不能享受伤残待遇。员工因工作原

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