2022年，左环指压断一节一般是怎么赔偿的啊

2024-06-03 4

普法内容

1．需向司法鉴定机构做伤残等级鉴定，根据鉴定的结果为准，以此作为赔偿的依据； 2．估计为十级伤残，需赔偿本人6个月的工资。

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他是左拇指指盖下一个关节断裂伤加压榨伤
可以直接进行工伤鉴定．我是湘潭律师，如有法律问题可致电或来所咨询。

2024-05-31 7
我左手中指前面一节被机器压断，老板该如何赔偿？
这个问题已经回答过了，如果构成工伤，进行鉴定，按照规定享受待遇，有需要电话联系。

2024-06-11 10
2022年，无名指断一节多属于几级／赔偿几何／
1、具体构成几线，需要相关的有鉴定资格的机构进行专业鉴定。 2、如还有其它方面的问题，可以直接联系咨询

2024-06-21 8

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2022左手石指头断俩节或一节如何赔偿
要看具体情况，可以申请伤残鉴定，根据伤残等级确定赔偿金额。

2023-06-17 15,340
左环指骨头，关节上面断一点
1首先申请，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行

2022-09-27 15,340
在干活中左小指压断一节能赔多少钱
符合劳动合同法第46.47条规定，补偿金按离职前十二个月平均工资做补偿标准，每工作满一年补偿一个月工资《》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规

2022-09-23 15,340
2022在工地上班手指压断一小节，要怎样赔偿
先申请工伤认定，认定为工伤后，做劳动能力鉴定，再根据伤残等级、工资标准、治疗情况等因素计算赔偿。

2023-06-17 15,340

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手指断了一小节怎么赔
手指断了一小节怎么赔，具体要看断的是哪根手指，是骨折还是离断，离断又是从什么地方断，能否再植，以及再植后的功能性如何。一般情况下，除大拇指外，其他的很大可能是十级伤残，具体的级别应由劳动能力鉴定部门出具书面鉴定结论。职工因工致残被鉴定为十级

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公司裁员一般怎么赔偿
公司进行裁员，一般应当按照以下标准进行赔偿：根据员工在公司工作的年限，工作每满一年的则支付一个月工资，如果工作时间为六个月以上不满一年的，则按照一年计算，不满六个月的，则向员工支付半个月工资。前述所称月工资是指，员工在劳动合同解除或者终止前

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工伤断指赔偿标准
九级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目：第1项是停工留薪期工资，这一项是由用人单位支付的。第2个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第3个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资，员工的工

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