个人承包了活工人受伤怎么办

2020-11-09 1,336

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承包的活，然后下面的工人受伤，虽然是把活包给工人，但是跟工人之间属于雇佣关系。所以，工人是在干活的时候受伤，雇主是需要承担责任的，可以要求赔偿。所以，需要承担医疗费、误工费、护理费等费用。

《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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个人承包木工活工人受伤了装修公司有责任吗
如果你仅为装修公司介绍工人，是装修公司聘用的的该工人，则工人在从事雇佣工作中受到伤害的，应由装修公司承担赔偿责任。该工人自身具有重要过错的，可减轻或免除装修公司的责任。如果你和装修公司成立装修合同关系，你为承包承揽人，则赔偿责任由你承担；

2024-05-17 30
个人承包的工地干活受伤是属于工伤吗
个人承包的工地干活受伤属不属于工伤要根据情况而定，是劳动关系可以申请工伤认定，是雇佣关系，可以要求人身损害赔偿。提出工伤认定申请应当提交下列材料： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系，的证明材料； 3、医疗诊

2021-11-04 32
活包给木工他的工人受伤了
依照工伤保险条例的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医

2020-04-05 164

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企业把工作承包给了个人个人找人干活出现了受伤是工伤吗?
要具体看是什么工作，企业有无发包的权利，个人有无承包资质。如果个人没有资质，你的情况可以申请认定工伤。具备用工主体资格的用人单位将工程或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然

2022-07-06 15,340
个人承包木工活工人受伤了装修公司有责任吗？
如果你仅为装修公司介绍工人，是装修公司聘用的的该工人，则工人在从事雇佣工作中受到伤害的，应由装修公司承担赔偿责任。该工人自身具有重要过错的，可减轻或免除装修公司的责任。如果你和装修公司成立装修合同关

2022-08-21 15,340
有人干活给受伤了工程承包及工伤赔偿是怎么样的？
用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。在本企业内部职工承包的情况下，对职工的工伤保险责任由本企业承担，在外部承包的情况下，职工的劳动关系有可能不在本企业了，那么，对职工的工伤

2022-07-01 15,340
活包出去的工人受伤承担什么责任
包工头承担赔偿责任，挂靠的公司承担连带责任。特殊情况下，发包方也可能承担连带责任。一、正常情况下，工人在建筑工地干活是不签劳动合同的，正常就是雇佣关系。 1、工人在从事雇佣活动中造成身体损害，其损伤

2023-05-14 15,340

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两个人打架一个受伤了怎么赔偿
打架看似是一个简单的问题，其实也要分类来进行讨论： 1、如果只是普通的打架，受伤程度不高，那可能只构成民事案件，违反《治安管理处罚法》。一般这种时候双方协商解决或者报警解决都是可以的，如果无法解决，可以提起民事诉讼。尤其要注意，这种情况下，

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工人工伤误工费和生活费怎么计算
工人工伤误工费和生活费的计算如下： 1、原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、生活费标准为本单位职工因公出差伙食补助标准。要求医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。根据相关法律规定可知，停工留薪期一般不超

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01:11
给别人做事受伤了怎么赔偿
给别人做事受伤了的赔偿如下：1、如果被帮工人同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则被帮工人负责赔偿；2、如果被帮工人不同意帮工，帮工人不是由于第三人的原因受伤的，则可以由被帮工人适当补偿；3、帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三

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