学校可以单方面解聘教师吗

2021-07-15 18

普法内容

教师属于劳动者的，存在以下情形之一学校可以单方面解聘：严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；在试用期间被证明不符合录用条件的；其他，教师属于在编教师的，存在以下情形之一学校可以给予开除处分，解除聘用合同：体罚学生，经教育不改的；品行不良、侮辱学生，影响恶劣的；其他。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。

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学校可以单方面单方面删除学籍吗？
义务教育阶段：学校无权删除学籍。如果是高中生，擅自离校，学校通过信函等方式督促其返校，即使未果，学校也无权删除学籍。如果删除学籍属于违规操作，尽可通过法律手段维权。籍是在教育局，而不是在学校。学校没有私自删除学生学籍的权利。学生也可以先到学

2020-01-20 1,405
学校被解聘教师的赔偿有哪些
学校解聘教师的，如果是违法解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿标准的二倍向教师支付赔偿金。经济补偿按教师在学校工作的年限，每满一年支付二个月工资的标准向教师支付。

2020-04-12 16
学校解聘教师劳动仲裁怎么办？
首先、应该考虑你和用人单位是否形成劳动关系如果你在学校按月领取劳动报酬，接受学校的管理，你方提供的劳动系学校业务的组成部分，即便你们未签订书面劳动合同，但已形成事实劳动关系。其次、在你们形成劳动关系情况下，用人单位辞退是否违法可参考《劳动合

2020-04-05 729

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教师被开除学校不解聘合法吗
根据《教师法》第三十七条教师有下列情形之一的，由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：（一）故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失的；（二）体罚学生，经教育不改的；（

2022-01-12 15,340
教师聘用合同到期，学校单方面不续签，有经济补偿吗？
你的情况就是教师聘用合同到期，学校单方面提出不续签，若你不同意。你可以要求： 1、单位继续履行合同； 2、你也可以同意，按本规章的第（一）项，然后按规章的补偿方案请求补偿。“经济补偿以被解聘人员在该

2023-03-29 15,340
职业学校9年外聘教师解聘补偿
依照法律规定，应当给予经济补偿，工作满一年支付一个月的工资，最多不超过12个月的工资，不满一年的按照一年计算，不满半年的按照半年计算。

2022-10-31 15,340
如果学校不聘用可以解聘吗
学校不得解聘你。救济途径：教职工与学校在履行聘用（聘任）合同时发生争议的，应由教师人事争议调解委员会先行调解;调解未果的，当事人可以向当地人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁结果对争议双方具有约束力。在争

2022-05-09 15,340

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公司可以单方面解除劳动合同吗
在员工有以下情形之一时，公司可以单方面解除劳动合同：1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的；2、严重违反公司的有关制度的；3、严重失职，给公司造成重大损害的；4、同时与其他单位存在劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出

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学校可以删除学生学籍吗
学校不可以删除学生学籍。如果是高中生，擅自离校，学校通过信函等方式督促其返校，即使未果，学校也无权删除学籍。如果删除学籍属于违规操作，可通过法律手段维权。根据相关法律规定可知，学籍是指一个学生属于某学校的一种法律上的身份或者资格，登记

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12391可以投诉学校吗
12391可以投诉学校。因为12391是教育部用于教育事业服务的专用电话号码。为推进教育信息公开，更好地服务于民，教育部教育管理信息中心，积极协助教育部办公厅，申请全国教育事业公益服务电话号码12391。根据相关法律规定可知，国务院教育行政

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