您的位置:法师兄 > 律师普法 > 双方签订合同后,某一方未拿到合同书,需要履约吗
双方签订合同后,某一方未拿到合同书,需要履约吗

双方签订合同后,某一方未拿到合同书,需要履约吗

2024-05-09 0
普法内容
在签署合同时,即使其中一方未能获取完整的合同文本,亦不影响合同的有效性。这是因为根据我国现行的《中华人民共和国民法典》中所规定的第五百零二条第一、二款的内容,任何一份经过合法程序建立的合同,都将从其正式成立的那一刻起开始生效,但前提条件是法律并无其他特殊规定或双方当事人之间另有特别约定。 如果按照法律、行政法规的要求,合同需要进行审批等相关手续才能生效的话,那么就必须遵循这些规定来执行。若因未完成审批等手续而对合同生效产生了影响,也不会影响到合同中关于履行报批等义务条款以及相关条款的法律效力。对于那些应该负责办理申请审批等手续的当事人,如果他们未能履行自己的义务,那么对方有权向其提出违约责任的追究。
《中华人民共和国民法典》
第五百零二条  依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。\n依照法律、行政法规的规定,合同应当办理批准等手续的,依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的,不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的,对方可以请求其承担违反该义务的责任。\n依照法律、行政法规的规定,合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的,适用前款规定。

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 双方签订合同后均未履行
    双方签订合同后均未履行

    合同签订后如果双方均未实际履行,可以协商解除该合同,如果是一方未实际履行,履行了义务的一方可以要求未履行方承担违约责任。

    2021-02-21 135
  • 双方未签订书面劳动合同需要离职证明吗
    双方未签订书面劳动合同需要离职证明吗

    双方未签订书面劳动合同,离职时用人单位也应该为劳动者出具离职证明,并且办理社会保险转移等离职手续。用人单位未与劳动者签订书面劳动合同,劳动者还可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资。 用人单位不签劳动合同的后果有: 1、支付双倍工

    2022-08-09 202
  • 合同双方未签订书面协议影响合同成立吗
    合同双方未签订书面协议影响合同成立吗

    当事人订立合同,采取要约、承诺的方式,一方当事人向另一方当事人发起要约,另一方当事人承诺的,合同成立。承诺应当以通知的方式作出,但根据交易习惯或者要约表明可以通过行为作出承诺的除外。因此,尽管虽未签署书面合同,类似餐馆之类的已提供了相应服务

    2021-04-28 106
专业问答更多>>
  • 双方签订需不需要拿到某个地方盖章公正

    需要办理离婚证,不然不生效你们可以办理公证,效力比较高一些,孩子和共同财产约定好没有

    2022-10-21 15,340
  • 合同双方一方均未履行合同判决书有效吗

    1、合同双方均未履行合同并不能视为解除合同,但是可以协商解除合同,并对合同履行准备方面的损失进行处理,厘清双方责任即可。 2、要看具体合同条款判断,如果合同中未约定生效时间,一般签订之日起生效。如果合

    2023-12-07 15,340
  • 双方签订的合同经过双方同意一方就事后不履行合同的是否需要承担责任?

    只要在订立合同的时候,不存在欺诈、胁迫、重大误解、显失公平、违反法律、法规强制性规定等符合无效或可撤销的合同的情形下 合同经双方当事人签字或盖章之后,便依法成立 依法成立的合同,对双方当事人具有法律约

    2022-05-06 15,340
  • 双方签订合同一方合同丢失

    合同丢了的处理办法: (1)找对方当事人签订一份新的合同或者对旧合同进行复印; (2)对于有备案的合同,可以到备案的部门复印。 无论是复印的合同还是重新签订的合同,均应当在合同中说明合同丢失的情况并签

    2023-10-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 签订合同需要授权委托书吗 01:26
    签订合同需要授权委托书吗

    如果是由合同当事人签订合同的,那么不存在需要出具授权委托书的行为。如果是由当事人的代理人或者委托人签署合同的,那么就需要出具授权委托书。因此不是必须有授权委托书才可以签订合同。即使没有授权委托书甚至事实上没有有效的代理权,只要客观情况使对方

    6,453 15,340
  • 违约方支付违约金后要继续履行合同吗 01:32
    违约方支付违约金后要继续履行合同吗

    违约金作为约定的违约责任的一种,在一方出现违约行为时,守约方可以请求违约方,按照原来的约定支付一定数额的违约金。但是,违约责任只是针对一方出现的违约行为,并不排斥解除权以及继续履行的存在。也就是说,如果对方的违约行为已经造成了合同根本无法继

    1,675 15,340
  • 未签订合同 双倍工资计算 01:04
    未签订合同 双倍工资计算

    未签劳动合同的,双倍工资。具体如下:未签劳动合同,双倍工资计算的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日;计算标准,按劳动者实际获得的月收入扣除加班工资、非常规性奖金、福利性、风险性等项目后的正常工作时间月工资

    1,679 15,340
孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
咨询律师
158-1008-6858
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?