工资超过5000元发现金算偷税吗

2020-01-18 14

普法内容

工资发现金符合法律规定，与偷税漏税没有必然联系。偷漏税与否的判断是企业没有照章纳税，如果超过纳税起征点而没有代扣代缴个税是偷漏税行为，但需要提供没有纳税的证据，也有可能公司代缴了个税，而没有从工资中直接扣除。

《工资支付暂行规定》第五条工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

偷窃超过5000元算刑事案件
盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，认定为盗窃数额较大，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

2020-08-17 210
大连超过5000工资扣税吗
超过5000纳税，是有分级的，每一个级别的纳税比例和速算扣除数都不一样。居民个人综合所得应纳税额的计算公式应为：个人应纳税额人全年应纳税所得额×适用税率-速算扣除数全年收入额-60000元-社保、住房公积金费用-享受的专项附加扣除-享受的其

2020-12-03 198
工资超过5000的个税计算公式
工资超过5000扣税可以根据最新的个人所得税税率表，然后使用工资纳税公式就可以计算得出需缴纳的纳税金额。月薪5000，在没参加社会劳动保险和交存住房公积金的情况下，应缴纳个人所得税385元。计算公式，应纳税所得额=月工资总额- 扣除费用标=

2022-01-11 4

专业问答更多>>

工资用现金发属于偷税吗
工资用现金发不属于偷税漏税。 1.根据《刑法》第二百零三条规定：纳税人欠缴应纳税款，采取转移或者隐匿财产的手段，致使税务机关无法追缴欠缴的税款，数额在一万元以上不满十万元的，处三年以下有期徒刑或者拘役

2023-02-07 15,340
公司发工资，半打卡，半现金，并且三千元以上，算偷税吗？
只要超过五千元就涉嫌偷税，现在个税起征点是五千

2022-10-08 15,340
抚养费超过5000元如何计算税前多少
每月抚养费约1200至1800元。根据《子女抚养意见》第7条规定，子女抚养费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地实际生活水平确定：（1）有固定收人的，抚养费一般可按其月总收人的20

2022-07-09 15,340
加班超过36时的工资发现金要不要扣税
按规定是要扣税的，不过如果单位这样，有可能是在偷税，漏税，逃避法律法规。扣了你们的钱而不上交国家也是有的，你们可以到税务局查询扣税情况，有必要可以举报。

2022-10-30 15,340

法律短视频更多>>

01:13
偷盗5000元以上怎么判刑
偷盗5000元以上，如果没超过三万元，一般会被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定可知，涉嫌盗窃罪判处的刑期长短，应根据犯罪情节的轻重，以及盗窃数额的大小来综合判断。盗窃最低数额以一千元至三千元为起点，依法

3,009 15,340
00:56
工资发一半算不算拖欠工资
工资发一半算拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠，或者未足额支付劳动报酬的，那么劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付

4,727 15,340
01:13
工资拖欠超过2年怎么办
工资拖欠超过2年怎么办？首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的

3,635 15,340