临时搬运工受伤怎么办？

2021-08-29 41

普法内容

临时搬运工受伤的，如果是临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任。赔偿协商不成的，可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。赔偿项目主要：残疾赔偿金、护理费、误工费、医疗费、伙食补助费、交通费等。

《民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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临时搬运工工伤赔偿协议书
第一条：乙方确认：在签署本协议时，甲方已经向乙方交付一次性伤残费用金叁万元，即人民币30000。00元整（￥30000。00元）。第二条：第一条所付费用金叁万元包含因伤所引发的一切有关费用。

2024-05-26 22
请的临时搬运工受伤，雇主要负全责吗？
雇佣临时的搬运工，不是具有劳动关系的职工，不能认定工伤。也不能按照工伤得到赔偿。雇员工发生事故，按照人身损害赔偿办法得到赔偿，可以协商，也可以到法院起诉。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定：第九条雇员在

2024-06-22 25
搬运工在搬运过程中受伤，是否是工伤？
与单位构成劳动关系，那么在工作期间，遭受人身损害，那么认定工伤，单位不申请，那么劳动者在一年应当向社保部门申请工伤认定

2024-06-13 25

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临时搬运工工伤赔偿协议书
第一条：乙方确认：在签署本协议时，甲方已经向乙方交付一次性伤残费用金叁万元，即人民币30000。00元整（￥30000。00元）。第二条：第一条所付费用金叁万元包含因伤所引发的一切有关费用。

2023-06-20 15,340
临时工受伤怎么办, 临时工工伤赔偿纠纷被告
如果是因工作原因受伤的，一般认定为工伤，可以找工厂赔偿；如果是和工作无关的原因受伤的，一般不能要求工厂赔偿。临时工发生工伤后怎么做？ 1、工厂知道临时工因工作原因受伤的，在事故伤害发生之日起30日

2022-03-23 15,340
搬运工在搬运过程中受伤，是否是？
与单位构成劳动关系，那么在工作期间，遭受人身损害，那么认定工伤，单位不申请，那么劳动者在一年应当向社保部门申请工伤认定

2022-10-24 15,340
临时工受伤或工伤时怎么鉴定
现在法律上已经没有临时工的说法，只有劳动期限长短的区分。只要是形成了劳动关系，就受到法律保护。自工伤发生之日一个月内由单位申请工伤认定或者受害人及其家属一年内申请。你们需要准备和存在劳动关系的证明，

2022-07-28 15,340

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00:52
怎么补办临时工工龄手续
补办临时工工龄手续，具体如下：补临时工龄应当需要原来的用工单位出具的用工证明，或者有其他证据能够证明，劳动者在原来的用人单位作为临时工的证据即可。具体所需的材料，还应当咨询当地的劳动部门等有关的行政机关。机关、团体、企业、事业单位、民办非企

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装卸搬运公司怎么注册
装卸搬运公司注册的流程根据各地区不同略有不同，大致的流程如下： 1、先要到工商核名称，确定该名称有没注册，名称核定下来再注册； 2、如有叉车等机动机具还要到交通局办理道路运输辅助许可证； 3、编写章程：成立公司，章程是必备的法律文件，公司成

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临时工工伤如何赔偿打官司
按法律规定赔偿。赔偿结合法律规定，要打官司及时找专业律师帮助。如果临时工在工作中出现工伤，按照工伤等级鉴定，工伤赔偿申请的程序，也是可以得到应有的工伤赔偿的。用人单位非法使用临时工期间，造成临时工工伤的，应由用人单位承担临时工的工伤待遇。劳

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