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公司违反劳动法,员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下,员工可以申请调或者劳动仲裁。用人单位在劳动合同考勤表造假可能会导致败诉的风险,劳动者的诉讼请求会得到支持。 一、庭前的证据未经质证,目前不能确定作为证据,所以现在你不能申请鉴
伪造、变造、买卖身份证件罪,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利,并处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
(一)笔迹真伪鉴定 对可疑文件上的签名字迹或书写字迹是否为当事人所写进行鉴定。 要求: 1、原则上为原件,如确实无法提供原件。 2、样本材料(当事人的签名字迹或书写字迹材料)原则上为原件。样本材料中的
1、伪造司法鉴定的行为是犯法的。按照现行刑法典的有关规定,如果鉴定人在在刑事诉讼中故意作虚假鉴定,意图陷害他人或者隐匿罪证的,构成伪证罪,依法应处三年以下有期徒刑或者拘役;犯罪情节严重的,处三年以上七
伪造司法鉴定的行为是犯法的。按照现行刑法典的有关规定,如果鉴定人在在刑事诉讼中故意作虚假鉴定,意图陷害他人或者隐匿罪证的,构成伪证罪,依法应处三年以下有期徒刑或者拘役;犯罪情节严重的,处三年以上七年以
公司违反劳动法,员工可以先和公司沟通解决。无法达成一致意见前提下,员工可以申请调或者劳动仲裁。用人单位在劳动合同考勤表造假可能会导致败诉的风险,劳动者的诉讼请求会得到支持。 一、庭前的证据未经质证,目
在刑法上没有“伪造公司印章罪”这一项罪名,该罪在刑法的罪名为“伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪”,主要指的是行为人采用伪造、变造、盗取或者买卖、抢夺、毁灭国家机关的公文、证件以及印章的行为,该罪在主观方面是故意行为。 伪造公司印章
我国《刑法》以及最高人民检察院、公安部颁布的《公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定》当中都有持有伪造的发票罪的相关规定: 第一,在《刑法》中,规定了本罪的量刑幅度。如果犯罪嫌疑人在明知是伪造的发票的情况下仍然持有,并且涉及数量较大的,依
伪造变造票据的依法追究如下:变造票据可能需要承担被判处一到六个月的拘役、并处一万元罚金的刑事责任,当然,这是变造票据入罪之后才会受到的、最低的刑事处罚。该行为侵犯的客体是正常的金融活动秩序;在客观方面的表现为:1、伪造、变造本票、支票、汇票