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可以申请仲裁的合同纠纷包括: 一、经济合同纠纷,如购销、加工承揽、货物运输、借款、建设工程承包等合同纠纷。 二、房地产合同纠纷,如房地产转让、房地产抵押等合同纠纷。 三、技术合同纠纷,如技术开发、技术转让等合同纠纷。
根据《仲裁法》第四条规定,当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿,达成仲裁协议。没有仲裁协议,一方申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。 消费者提起仲裁的前提是双方有协议,仲裁是根据当事人之间的协议,由仲裁机构以第三者的身份对双方发生的争议,在
我国的个人承揽合同可以依法适用仲裁。仲裁的适用范围包括平等主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷。而承揽合同纠纷的解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼四种。
1、劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2、对仲裁不服的
仲裁费用由仲裁委员会确定,有一定的灵活性,比法院收的案件受理费高。具体咨询你们约定的仲裁委员会。提供一个1995年出台的标准(还有效):仲裁委员会仲裁案件受理费表争议金额(人民币)仲裁案件受理费(人民
1、申请仲裁费的仲裁机构在其仲裁规则中规定有申请仲裁费,这是每个仲裁案件当事人必须缴纳的费用。其计算方法是根据争议金额的不同,适用不同比例获得当事人应缴纳的仲裁费。2、仲裁员的实际费用包括仲裁员的报酬
合同仲裁地是由双方当事人协商决定的,并不是法律规定由甲方或者乙方地址为合同仲裁地。合同的仲裁地是由合同的当事人达成的仲裁协议中明确约定了的具体仲裁机构所在地。《中华人民共和国仲裁法》第六条规定,仲裁委
仲裁的地点如下:仲裁的法律所在地,即法律意义上的仲裁地点,也就是说仲裁需要在一定的法律框架内进行,这是一个法律意义上的概念。仲裁地指双方当事人约定的仲裁地,而仲裁机构所在地指的就是仲裁机构所在的地方。商务合同的仲裁地与仲裁机构所在地是一样的
劳动仲裁找劳动仲裁委员会协助解决。劳动仲裁会是劳动争议的法定前置程序受理和处理机构。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可
根据我国《合同法》和《仲裁法》、《民事诉讼法》的相关规定,合同约定仲裁不可以起诉。仲裁与诉讼是商事实践中常用的纠纷解决机制,那么在合同纠纷中,一方申请了仲裁,另一方不可以向人民法院起诉。当事人采用仲裁方式解决纠纷,应当双方自愿达成仲裁协议。