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劳务派遣是目前国内外流行的人力资源管理新模式,是指用人单位根据工作需要,通过人才服务机构租借人才的一种新型的用人方式,也是一种全面的高层次的人事管理服务。但不是谁都能成为劳务派遣公司的,那么劳务派遣公司资质办理需要什么呢1、申请开办劳务派遣
标准如下: 一、企业资产: (1)净资产200万元以上。 (2)具有固定的经营场所。 二、企业主要人员: (1)技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。 (2)持有岗位证书的施工现场管理人员不少于5人,且施工员、质量员、安全员、
建筑企业资质和劳务资质相比,建筑企业资质好一点。建筑企业资质是我国的建筑企业获得承接建筑施工资格的基础门槛,包括施工总承包资质、专业承包资质、施工劳务资质。劳务资质是建筑资质的一种,是从事建筑劳务作业分包的企业应当具备的资质证书。
申报建筑劳务资质,必须配置相关的人员,包括技术负责人、技工和九大员等。(1)技术负责人:1名,2万左右。(2)技术工人:50名,3万左右(600/人)。(3)九大员:5名,1万左右。(2000/人)。
《中华人民共和国建筑法》第14条规定:“从事建筑活动的专业技术人员,应当依法取得相应的执业资格证书,并在执业证书许可的范围内从事建筑活动。2003年2月27日《国务院关于取消第二批行政审批项目和改变一
办理施工劳务资质的方式是: 1.首先需要领取工商营业执照; 2.申请企业向所在区县建委部门提交资质申请材料原件及复印件,该部门初审合格后上报市建管处施工科进行核验; 3.施工科对资质申请材料进行审核、
施工资质范围包括:1、砌筑、木工、抹灰、油漆、钢筋、混凝土、脚架搭设、模板、焊接、石凿、水暖安装作业劳务分包;2、建筑工程安装;3、建筑劳务分包;3、建筑装饰工程劳务分包;钢结构、园林、排水、给排水暖
办理建筑安装公司条件及资质标准: 1、企业近5年承担过4项以上工程的施工总承包或主体工程承包,工程质量合格; 2、企业经理具有10年以上从事工程管理工作经历或具有高级职称; (1)总工程师具有10年以上从事建筑施工技术管理工作经历并具有本专
建筑工程企业资质升级办理流程如下: 1、满足资质升级条件,准备企业符合要求的材料; 2、材料准备充分后,到所属地区的建筑主管部门申请; 3、建筑部门对材料进行审批,审核企业的资格; 4、经主管部门审核合格,颁发相应资质证书。 需要注意的是,
建筑企业资质在企业工商注册所在地的,省、自治区、直辖市住房城乡建设主管部门。根据相关法律规定可知,从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位,按照其拥有的注册资本、专业技术人员、技术装备和已完成的建筑工程业绩等资质条件,划