朋友出了事故，了解一下伤残误工费怎么算

第一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销； 第二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付； 第三、交通食宿费：按本单位因公出差标准报销； 第四、残疾待遇标准； （一）、一级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资24个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的90％发放；（基金支付） （二）、二级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资22个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的85％发放；（基金支付） （三）、三级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资20个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的80％发放；（基金支付）（四）、四级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资18个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的75％发放；（基金支付） （五）、五级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资16个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的70％发放；（基金支付） 3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴； 4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算。 （六）、六级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资14个月计算；（基金支付） 2、伤残津贴：每月按本人工资标准的60％发放；（基金支付） 3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴； 4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算。（七）、七级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资12个月计算；（基金支付） 2、一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准15个月计算。 3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准8个月计算。 （八）、八级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资10个月计算；（基金支付） 2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算。 3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算。 （九）、九级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资8个月计算；（基金支付） 2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准9个月计算。 3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准4个月计算。 （十）、十级伤残； 1、一次性伤残补助金；本人工资6个月计算；（基金支付）3、部分不能自理；每月按全市上年度社会月平均工资的30％支付； 伤残误工费是从事发日计算至出院之日＋出院后的休息日期（时间以医院的证明为准）， 如果出院后的休息时间大于出院之日至定残之日，则这段时间的误工日期即从出院之日算至定残之日； 如果出院后的休息时间小于出院之日至定残之日，则这段时间的误工日期仍按医院的证明时间为准。