帮朋友问问那个加班如何补休啊，有什么规定吗？

2024-05-26 5

普法内容

工作日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×1．5倍；双休日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×2倍；法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21．75÷8×加班小时数×3倍。

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帮朋友问问那个年薪制含加班吗，是怎样的啊？？？
时间跨度长，以年为单位确定工资报价。对于习惯了月工资的广大劳动者来说，年薪制给人的第一感觉就是工作满一年才能拿到工资。事实上不是这样，年薪制中的基础年薪是至少有一部分（不能低于当地最低工资标准或者更高标准）是按月发放的，因为我国的工资支付暂

2024-05-31 7
帮朋友问问一月加班时间是多少啊？？
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。

2024-05-31 10
帮朋友问问关于加班费可以税前扣除吗有何规定
有何规定有如下回答1、根据个人所得税法的规定，纳税人取得的工资、薪金所得，（含奖金、酬金、年终加薪或分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他工资性收入，如加班费等）包括取得的实物，都应该依法交纳个人所得税。加班费属于此类，应该和当月的工

2024-06-03 7

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帮朋友问问关于周六日加班调休有何规定
关于周六日加班调休有何规定有如下具体的回答用人单位安排劳动者周末工作的，应当安排劳动者补休，若不能安排补休的，应当按不低于工资的百分之二百的支付工资报酬。

2022-07-10 15,340
帮朋友问问周天上班算加班吗？？
用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的

2022-06-26 15,340
如何对待加班相关规定？帮朋友问清楚。
他想知道如何对待加班相关规定，可参考：除具有《劳动法》第四十二条规定的情形，劳动者有权拒绝加班。劳动者应当加班拒绝加班的，应当按照旷工处理。按照《劳动法》第四十二条规定，下列情形属于劳动者应当加班的情

2022-07-06 15,340
帮朋友问问那个劳动法中规定加班时间是多少谁知道？
国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度

2022-07-01 15,340

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加班不给加班费给调休违法吗
公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工，一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的，《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的，不能以调休来代替加班费，公司在工作日安排了加班，就需要向

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朋友欠钱不还如何操作最有效
应该运用法律武器维护自身权益，对方欠钱不还时，在符合起诉条件的情况下，可以按照民事诉讼法相关要求，准备起诉材料，向人民法院提起诉讼，请求人民法院判决对方偿还借款并承担违约责任。在起诉前，应准备搜集相应的证据并起草起诉状。证据材料应当包括

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01:29
劳动法加班费规定
在我国现行的劳动法的相关规定中，员工加班用人单位需要向其支付加班费，一般平时加班，例如晚上需要加班的，用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资，如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资，法定节假日，例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支

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