员工可以举报上级吗

2021-12-13 2,594

普法内容

员工可以举报上级。在有证据的情况下，可以拨打各种投诉热线，或者向当地的政府或者上级的政府都可以投诉。员工投诉公司领导，可以到更高一层的公司机构，比如到省公司投诉市公司，或者根据投诉内容分别到相关机构，如生活作风问题到党委，纪委等。不过公司是什么性质，民企还是国企，民企需要通过董事会，国企公司需要通过纪委以及当地政府部门。

《关于保护、奖励职务犯罪举报人的若干规定》
第五条人民检察院对职务犯罪举报应当采取下列保密措施：（一）受理举报应当由专人负责，在专门场所或者通过专门网站、电话进行，无关人员不得在场。（二）举报线索应当由专人录入专用计算机，加密码严格管理。专用计算机应当与互联网实行物理隔离。未经检察长批准，其他工作人员不得查看。（三）举报材料应当存放于符合保密规定的场所，无关人员不得进入。（四）向检察长报送举报线索时，应当将相关材料用机要袋密封，并填写机要编号，由检察长亲自拆封。（五）严禁泄露举报内容以及举报人姓名、住址、电话等个人信息，严禁将举报材料转给被举报人或者被举报单位。（六）调查核实情况时，严禁出示举报材料原件或者复印件；除因侦查工作需要并经检察长批准外，严禁对匿名举报材料进行笔迹鉴定。（七）通过专门的举报网站联系、答复举报人时，应当核对举报人在举报时获得的查询密码，答复时不得涉及举报具体内容。（八）其他应当采取的保密措施。

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疫情期间强制员工上班？可以举报哪吗？
可以向当地劳动监察部门投诉，或拨打当地的市长热线进行举报。政府通知延迟复工，用人单位不可要求员工提前返岗。用人单位在延迟复工期内，未经许可不得要求劳动者返岗，但可以向劳动者下达适合在家办公的工作任务。劳动者在延迟复工期内，除遵守国家法律和

2024-05-23 12
单位让员工休息不上班可以去举报吗
单位不让休息，违反了我国法律规定，劳动者享有休息休假的权利。可以向劳动执法部门投诉，投诉电话：12333。

2020-11-08 1,008
公务员上班走关系可以举报吗
通常需要视具体情况而定。可以通过以下部门进行投诉： 1、纪检监察部门,即当地人民政府的纪检监察部门，查清楚的该法官的工作信息，整理好个人所掌握的资料，然后到法官所在单位的纪检监察部门投诉，相关部门会进行查实。 2、上级主管部门，即上级人民法

2020-12-04 827

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早上6点施工可以举报吗
早上6点施工可以举报。因为有相关的法律规定，无论是否节假日，都不可以扰民。具体的时间规定为每天18：00时至次日上午08：00和法定节假日，不得从事敲、凿、锯、钻等产生严重噪声的施工行为。解决的方法是

2024-03-25 15,340
劳动举报可以在省网上举报吗？如果可以怎么举报?
按照劳动保障监察条例相关规定的案件属地管理原则，请携带相关书面证明材料到当地劳动监察部门投诉。再次感谢您对贵州省XX工作的信任与支持。

2022-10-25 15,340
员工工资不发暑假假期工员工可以举报吗
如果员工还是属于学生的话，那么员工和单位并没有建立劳动关系，员工向劳动局投诉，一般是不予受理的。员工可以直接向法院起诉索取劳动报酬。如果员工并不是学生，而是自然个体并没有特殊身份，那么员工是可以直接向

2022-03-03 15,340
2022年集资诈骗员工可以举报吗
可以举报，每个公民都有举报权与义务。任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权利也有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者举报。《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百一十条任何单位和个人发

2022-12-02 15,340

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烟卖贵了一块钱可以举报吗
烟卖贵了一块钱不可以举报。关于烟草，国家只规定了不超过100一包就可以，反而是不能低价卖，零售不得低于指导价，在这区间里，想卖多少钱都行，就是卖高了没人买而已。另外人家明码标价没有强买强卖，自愿买了代表认可这价格。根据相关法律规定可知，商品

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如果拖欠工资上哪里举报有用
如果拖欠工资上当地劳动行政部门举报有用。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁法》的规定，用人单位违反

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公司可以开除员工吗
公司可以开除员工，但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，公司辞退员工的情形可以分为：非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。具体来说，公司合法开除员工情形有： 1、在试用期间被证明不符合录用条件

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