如果股东可以请求员工解散公司，但要什么条件

2020-03-12 109

普法内容

股东请求解散公司的条件是： 1、公司经营管理发生严重困难； 2、公司继续存续会使股东利益受到重大损失； 3、股东通过其他途径无法解决； 4、向人民法院申请解散的股东须持有公司全部股东表决权百分之十以上。

《中华人民共和国公司法》第一百八十二条公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

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公司如何解散股东条件
股东提出解散公司的条件有： 1、申请股东单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上； 2、公司的治理状态方面存在冲突和僵局； 3、公司继续存续会使股东利益受到重大损失； 4、股东无法通过股东会或者股东大会解决问题。

2020-09-16 145
公司的股东解散有什么要求
符合下列要求可以解散： 1.公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时； 2.股东会决议解散； 3.因公司合并或者分立需要解散； 4.公司违反法律、行政法规被依法责令关闭的。

2020-06-17 144
股东如何行使解散公司请求权
根据《最高人民法院关于适用中华人民共和国公司法若干问题的规定（二）》第一条，单独或者合计持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，以下列事由之一提起解散公司诉讼，并符合公司法第一百八十三条规定的，人民法院应予受理：（一）公司持续两年以上

2024-05-30 12

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股东可否解散公司如何要求解散
股东提出解散公司的，需要满足的条件有：首先，解散公司诉讼提起人资格，公司法对可以提起解散公司诉讼的股东条件是有一定的限制的，必须是持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东才有权提起解散公司诉讼。其次

2023-08-06 15,340
向有限责任公司请求解散股东要什么条件
申请解散公司的条件有： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责令关闭

2023-08-08 15,340
公司法小股东解散请求权的解除条件是什么
公司法赋予了小股东解散公司的请求权，属于公司小股东维护其合法权益的一种司法救济权利。但是我们需要注意的是小股东行使公司解散请求权的前提是公司经营管理发生严重困难，该情形不应仅从公司盈利状态上体现，更

2022-06-01 15,340
股份少于50% 的股东可以请求公司解散
持有公司全部股东表决权达10%以上的股东才可以请求法院解散公司，股东行使这一请求权必须符合的三个法定条件是： 1.公司经营发生严重困难; 2.解散已成为唯一的解决办法; 3.该请求股东的表决权必须达到

2022-05-31 15,340

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请求公司解散需要经其他股东同意吗
请求公司解散，不一定需要经过公司其他股东的同意。公司解散的原因有以下几种： 1、公司章程中规定的营业期限届满，或者是公司章程规定的其他解散的原因出现时； 2、公司的股东会议，决议解散公司； 3、因公司要合并，或者是分立需要解散的； 4、被吊

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公司解散怎么赔偿员工
公司解散赔偿员工的方式如下：按照法定补偿的形式，支付相应的经济补偿金。根据相关法律规定可知，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资

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01:15
公司解散员工赔偿多少
根据《劳动合同法》的相关规定，公司因为有关原因导致解散的，应该给予员工一定的经济补偿，通常情况下，公司应该要提前30天以书面的形式通知员工解除劳动关系的事情，并依据经济补偿金的计算标准，按照员工在本单位的实际工作年限计算，不满六个月的，按0

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