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醉酒驾驶处罚后不可以考公务员,因为,酒驾入刑法了,触犯过刑法,是不能考公务员了,不能被录取。根据公务员法规定,受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员不得被录用为公务员。据了解,如果一个考生曾因醉驾受到刑事处罚,他就没有资格参加考试;如果他是
醉驾只有刑事处罚才进入档案留下案底,醉驾入刑属于犯罪行为,被判处拘役的犯罪案底无法消除。因为犯罪案件的卷宗要形成档案,保存备查。即使相关档案材料到达保存期限需要销毁,也会保存其中的重要材料。
醉酒驾驶处罚后不可以考公务员,因为,酒驾入刑法了,触犯过刑法,是不能考公务员了,不能被录取。根据公务员法规定,受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员不得被录用为公务员。据了解,如果一个考生曾因醉驾受到
发生醉驾被判刑的话不能考公务员。 《公务员法》第二十六条规定,因犯罪受过刑事处罚的不得录用为公务员。 而根据《刑法》第一百三十三条的规定,在道路上醉酒驾驶机动车的,构成危险驾驶罪,处拘役,并处罚金。
关于公务员醉驾未开除不合法,公务员醉驾,已构成危险驾驶罪,根据法定规定应当予以开除处分。醉酒驾驶作为危险驾驶罪被追究驾驶人刑事责任,法官、公务员、教师等可直接开除。
醉驾不起诉,如果不符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定的情形之一的,一般不会被开除。有上述情形的,公司才可以单方面解除劳动合同,但检察院对劳动者不起诉的,用人单位一般不能据此解除劳动合同。
公司可以开除员工,但是需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,公司辞退员工的情形可以分为:非过失性辞退、违法辞退、以及员工出现过错三种情况。 具体来说,公司合法开除员工情形有: 1、在试用期间被证明不符合录用条件
醉驾是否可以免刑需要视情况而定,应当综合考虑被告人的醉酒程度、机动车类型、车辆行驶道路、行车速度、是否造成实际损害以及认罪悔罪等情况,确定量刑: 1、如果情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪,可以免予刑事处罚;行为人醉酒驾驶的,行为人未对被
公务员可以申请公租房。只要满足申请公租房的条件,即使是公务员,那么也可以申请公租房。依据《公共租赁住房管理办法》的规定,申请公共租赁住房,需要满足以下的条件: 1、在本地无住房或者住房面积低于规定标准; 2、收入、财产低于规定标准; 3、申