因为工伤导致大母子残废，是否能得到公司赔偿

2024-06-17 13

普法内容

准确定位法律关系是获取法院支持的第一步。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

2022年工伤不导致评残公司是否有赔偿？
如是工伤，但评不到伤残，可要求单位支付医疗费，住院伙食补助费及医疗期内的工资

2024-06-04 8
因为车祸导致伤残，保险公司赔多少
赔偿先由保险公司在交强险和商业三者险内赔偿（假设未购买交强险，则交强险承担部分由车主负责赔偿），不足部分按责任比例分担。索赔时协商不成可起诉肇事者、保险公司和车主。赔偿项目和金额得根据医疗票据、医疗病理资料、医嘱意见（主要是患者全休、护理、

2024-06-19 10
因工作时导致大拇指伤残为几级工厂如何赔偿
先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，按鉴定的伤残等级享受相应的工伤待遇。

2024-07-04 16

专业问答更多>>

因为故意伤害导致的残废
故意伤害导致残废可能会判故意伤害罪,也可能会是过失犯罪,或者是正当防卫而无罪。

2022-10-29 15,340
母子同时残废可以得到赔偿吗
准确定位法律关系是获取法院支持的第一步。

2022-11-01 15,340
工伤伤残赔偿八级大概能得到公司多少钱的赔偿？
1、一次性伤残补助金赔偿标准为11个月的本人工资，但最高为154638元，最低为30927.6元;2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：标准为解除或者终止劳动关系时15个月的天津市上度职工月平均工

2022-07-01 15,340
因为工伤导致伤残,应该怎么赔偿给该员工?
【工伤十级】《工伤保险条例》第三十五条规定：职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由

2022-10-05 15,340

法律短视频更多>>

01:14
工伤十级伤残能得到哪些赔偿
工伤十级伤残，劳动者可以得到以下的赔偿：首先，劳动者可以得到工伤保险基金，按照伤残等级支付的一次性伤残补助金。具体来说，被认定为十级伤残的劳动者可以得到相当于七个月的本人工资，作为一次性伤残补助金。其次，劳动者还可以获得一次性工伤医疗补助金

3,336 15,340
00:43
公司搬迁导致失业是否有补偿
公司搬迁不一定有失业补偿。是否能够获得失业补偿要根据具体情况确定。如果是同城搬迁，员工主动辞职的，那么用人单位无责任，则没有失业补偿。如果是搬离现在所在城市员工要求解除劳动合同的，则如果所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年，且有求职要

2,367 15,340
00:52
因公司原因导致社保断缴的怎么处理
因公司原因导致社保断缴的，那么可以要求单位进行补缴。通常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要补缴更长时间，那么只可以通过一些代理机构来操作。有问题可以直接咨询当地社保局。社会保险费征收机构需要依法按时足额征收社会保险费，并且需要把缴

10,897 15,340