*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
每个月都交医保个人账户没钱的原因如下: 1、参保人员只缴纳了养老保险,现在部分地区以灵活就业的身份参保只,能交城镇职工养老保险或职工医疗保险,如果参保人员只缴纳了城镇职工养老保险,并没有缴纳医疗保险,那么自然是没有医保余额的; 2、灵活就业
社保连续几个月月显示未到账原因与处理方式: 1、可能是银行系统和社保缴费系统的接轨问题,银行还没有转划过来。 2、或者单位缴费不足,地税未将社保费划入社保。建议确定个人信息对不对,如果没问题,要确定公司有没有给交,如果老板说交了,又查不出来
应该持本人有效证件去缴纳地社保部门查询下,到底单位给缴纳过没,否则不可能2年时间,个人账户内依然查不到
根据劳动合同法, 1、在公司工作起一个月内要签定书面劳动合同,你工作三个月没签合同,可以要求公司给于2个月工资作为补偿; 2、另外公司没有交社保,你可以要求公司补交; 3、你的离职是因为公司违法在先,
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的,同时,可以据此要求公司支付经济补偿金的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最长可要求2年的双倍工资。
各地社保缴纳时间不一。 社保局一般是20-25号之间正常扣公司员工本月的社保费用。很多地方规定过来这个申报期只要不是次月扣款就不会产生滞纳金,但是过25号以后申报不能够保证员工的社保待遇能够在下个月享
社保卡有两个账户,分别是金融账户与社保账户。金融账户是持卡人享受养老、失业、工伤、生育保险待遇的领取账户,也可以作为单位代发工资或个人缴纳保险金的账户,上面的资金可以取出。简而言之,这个金融账户就是一个普通的储蓄卡账户。社保账户是持卡人享受
公司没钱欠缴社保的,那么可以迟一点交社保,但是会产生缴纳滞纳金。《中华人民共和国社会保险法》规定,一般情况下,用人单位没有按时足额缴纳社会保险费的,那么社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍然没有缴纳,或者补足社会保险费
根据相关规定,用人单位没有为员工缴纳社会保险的,应当承担以下责任: 1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失; 2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用; 3、承担工伤保险有关的罚款、滞纳金等责任; 4、赔偿给劳动者造成的其他损