拿遣散费需要什么条件

2020-03-26 312

普法内容

依照相关规定，企业出现破产、经营困难等其他条件，而就需要进行裁员的，需要支付劳动者一定遣散费。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁减人员：（一）依照企业破产法规定进行重整的；（二）生产经营发生严重困难的；（三）企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；（四）其他怠厂糙断孬登茬券长猾因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；

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遣散费最高拿几个月
公司遣散员工的，需要按职工在用人单位工作的年限给予经济补偿，满一年的支付一个月工资，但最长不超过12年。

2020-09-09 337
公司遣散员工需要什么流程
第一，首先分析开除员工的原因；第二，参照《劳动合同法》解除劳动关系相关条例，确认公司是否属于违法开除员工，如果是的话，将要考虑如何补偿；第三，跟员工面谈，谈开除的原因及补偿等事项，然后签定辞退单，必须员工本人签认；如果员工不签认也并非公

2024-05-26 7
遣散费需要上个人调节税吗
建议咨询税务部门

2024-07-08 4

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解除合同后才给遣散费这样合理吗，应该如何拿遣散费？
《关于劳动法>若干条文的说明》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本

2022-07-28 15,340
员工离职了能拿到遣散费吗
根据法律规定，公司倒闭解散的，应当对员工支付经济补偿金，补偿标准是根据工龄，给与一年相当于员工一个月的工资。由此你应当得到2个月的经济补偿。

2022-10-30 15,340
公司倒闭可以拿到遣散费吗？
可以拿到经济补偿金，按照工作年限，未满半年的，支付半个月工资作为补偿金

2022-10-06 15,340
公司要注销员工遣散需要什么手续？
公司破产遣散员工流程： 1、用人单位提前三十日以书面形式通知员工，并告知其遣散事由。 2、用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。 3、给予劳动者法定的补偿金。 4、出具解除劳动合同的证明，

2023-08-10 15,340

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刑事案件撤案需要什么条件
刑事案件撤案需要的条件：审查后发现不存在犯罪事实的；发现犯罪事实并非被告人所为，没有充分证据的；其他法律法规不予追究其刑事责任的；原告不起诉或者不再追究的；缺乏罪犯的自诉案件，自诉人没有补充证据，应说服自诉人撤回自述，或者由法院裁定驳回等。

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刑拘需要满足什么条件
刑拘需要满足下列条件： 1、适用刑事拘留的只能是现行犯或者重大嫌疑分子； 2、必须要具有法定紧急情形。具体有以下几种情形：（1）犯罪后打算自杀、逃跑或者在逃的；（2）被害人或者在场亲眼看到的人指认犯罪的；（3）拒不告知真实姓名、地址，

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00:59
希腊入籍需要什么条件
希腊入籍的条件主要体现在以下方面： 1、申请人必须年满18周岁； 2、申请人在提出入籍申请的前10年中，没有受到过超过六个月的入狱监禁刑罚； 3、申请人不得有违反移民法或被递解出境的记录； 4、申请人必须在提出入籍申请前已在希腊生活了7年以

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