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公司监审部能侵犯职工个人隐私吗

公司监审部能侵犯职工个人隐私吗

2024-06-17 1
普法内容
公民的隐私权受法律保护,可以起诉。

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  • 上班监控算侵犯个人隐私吗
    上班监控算侵犯个人隐私吗

    这要根据具体情况进行判定。如果是工作场所的监控,不算侵权个人隐私。公司使用监控手段监视员工的话,需要向劳动者进行明示,监控的内容仅限于和公司的经营活动有关的方面,监控仅限于工作场所。如果不是则可能构成对员工隐私权的侵犯。

    2021-03-06 369
  • 侵犯个人隐私,然后摸个人隐私部分怎么办?
    侵犯个人隐私,然后摸个人隐私部分怎么办?

    1、侵犯个人隐私的,应当承受民事赔偿职责,被侵犯者能够通过民事诉讼维权。人民法院受理后,会开庭审理查明案件的事实以及审查证据,并依法作出裁判;且裁判书会写明裁判结果和作出该裁判的借口。 2、侵害民事权益,应当依照本法承受侵权职责。本法所称民

    2020-07-30 13
  • 公司领导侵犯员工隐私犯法吗
    公司领导侵犯员工隐私犯法吗

    公司领导侵犯员工隐私犯法。隐私权包括: 1、个人生活自由权; 2、情报保密权; 3、个人通讯秘密权; 4、个人隐私利用权。 隐私权是指公民享有的私人生活安宁与私人信息依法受到保护,不被别人非法侵扰、知悉、搜集、利用和公开等的一种人格权 。隐

    2022-04-15 2,300
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  • 泄露他人隐私侵犯个人隐私吗,侵犯个人隐私吗,如果有

    个人隐私可以包括指不愿告人或不便告人的事情。隐私权的特征有:隐私权的主体只能是自然人,隐私权的内容具有真实性和隐秘性,隐私权的保护范围受公共利益的限制。根据我国法律规定,下列行为属于侵犯隐私权: 1、

    2022-08-08 15,340
  • 侵犯个人隐私权,侵犯他人隐私权,违法吗?

    侵犯个人隐私的,应当承受民事赔偿职责,被侵犯者能够通过民事诉讼维权。人民法院受理后,会开庭审理查明案件的事实以及审查证据,并依法作出裁判;且裁判书会写明裁判结果和作出该裁判的借口。

    2022-07-15 15,340
  • 公司监听员工手机是否侵犯隐私权

    公司监听员工手机构成侵犯隐私权。受害人因隐私权被侵犯导致精神损害的,可以要求行为人停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉,造成严重后果,还可以要求赔偿精神损害抚慰金。

    2023-02-19 15,340
  • 私自暴露个人隐私,是否侵犯个人隐私

    个人隐私可以包括指不愿告人或不便告人的事情。隐私权的特征有:隐私权的主体只能是自然人,隐私权的内容具有真实性和隐秘性,隐私权的保护范围受公共利益的限制。根据我国法律规定,下列行为属于侵犯隐私权:1、未

    2022-07-08 15,340
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  • 侵犯个人隐私怎么判 01:00
    侵犯个人隐私怎么判

    行为人实施了侵犯他人个人隐私的犯罪行为,会怎么判需要根据其触犯的具体的罪名来分析。比如,如果侵犯个人隐私,同时满足了侵犯公民个人信息罪的犯罪构成要件的话,就触犯了侵犯公民个人信息罪,情节严重的,需要判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处

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  • 私人财产侵犯该找哪个部门 00:53
    私人财产侵犯该找哪个部门

    私人财产侵犯该找公安机关处理。我国宪法明确规定,私人财产神圣不可侵犯,任何人不得侵犯他人的私人财产,否则属于违法犯罪的行为。根据相关法律规定,故意损毁公私财物的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较重的,处10日以上1

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  • 侵犯隐私权如何起诉 01:07
    侵犯隐私权如何起诉

    侵犯隐私权起诉,只要有明确的被告,那么就可以直接以侵权之诉起诉。起诉必须符合下列条件: 1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; 2、有明确的被告; 3、有具体的诉讼请求和事实、理由; 4、属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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