北京
手机端
微信小程序
移动端
百度小程序
抖音小程序
网站导航
*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
这一般要根据有利于子女健康成长的原则来决定。 一、两周岁以下的子女，一般会判给女方。除非母方有下列情形： 1、母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病(如癌症)，子女不宜与其共同生活； 2、母方有抚养条件不尽抚养义务(指对子女有遗弃、虐待
宝宝两周岁以内离婚抚养权一般归女方。根据法律规定，一般不满2周岁的孩子，由母亲直接抚养；已满2周岁的孩子可以协议约定抚养权，约定不成，由法院判决；8周岁以上，应当尊重其真实意愿。
抚养小孩的义务应该由夫妻双方共同承担。而且哪怕是离婚了，也依旧是夫妻共同承担，只不过承担义务的方式不同，其中一方直接抚养，另一方支付抚养费。
《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》 第一条两周岁以下的子女，一般随母方生活。如果母亲有以下情形之一的，也可随父方生活： (a)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与
两周岁以下子女抚养权一般归母方。子女抚养权可以由双方协商确定，双方无法协商一致的，由法院根据有利于子女成长原则判决抚养权归属，法院应当综合考虑孩子的基本情况来作出判决。
根据《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》的规定，两周岁以下的子女，一般随母方生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活：（１）患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不宜与其共
叙述的不清楚，根据《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》：两周岁以下的子女一般随母方生活，母方有下列情形之一的，可随父方生活：（1）患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾
01:00
继子女的抚养费用，一般情况下都应当由其生父母承担。如果继父母愿意承担抚养费用的话，法律也不会作出限制。这时候，基于继父母自愿承担抚养责任的行为，其与继子女之间因此已经成形成了法律拟制的抚养教育的亲子关系。继父母在年老之后，就有权要求已经成年
01:09
工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔
01:05
孩子七岁之后，夫妻双方解除婚姻关系的话，孩子的抚养权的归属要看双方的具体情况。换句话说，抚养权的问题，不能够一概而论。 首先，如果双方是登记离婚的话，双方需要对未成年子女的抚养权的归属作出安排。就是说，对于七周岁的子女，双方可以协议安排该子
00:57
01:18
01:03
01:12
00:59
CopyRight©2024 110ask.com ALL Rights Reservrd 版权所有 广州富嘉科技有限公司 丨 广播电视节目制作经营许可证（粤）字第04679号
粤公网安备 44030902002288号 (粤ICP备19050247号)
