年底双薪个税怎么样计算

2024-05-20 8

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年底双薪个税怎么计算：根据国税发〔2005〕9号文规定，如果企业在年底只发放“第13个月工资”不发放其他性质的一次性奖金：将“第13个月工资”除以 12，按其商数确定适用税率和速算扣除数来计算缴纳个人所得税。例如：某企业与 A员工签订用人合同时规定，每月除支付 A员工工资3000元外，公司会在年底根据经营情况，给每位员工发放第13个月工资。选择第13个月工资按国税发〔2005〕9号文来计算：3000÷12＝250（元），税率5％；第13个月工资应纳税额：3000×5％＝150（元）。这么算下来其实缴的税也不多啦～

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年底工资双薪要扣个所税吗，计算方式是什么样的呢？
1、根据《关于个人所得税若干政策问题的批复》国税函［2002］629号文规定：国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”（按照国家有关规定，单位为其雇员多发放一个月的工资）后，个人因此而取得的“双薪”，应单独作为一个月的工资、薪金所

2024-06-11 12
税后底薪如何计算，税前底薪是什么意思
底薪无关税前税后，底薪即基本工资，劳动法规定的当地最低保障工资基数。无责任底薪，无责任底薪是指没有发生本人承担责任的事的最低薪金。实际是这是招聘单位的一个圈套，他们为了少给薪金会想办法给找出点承担责任的事来。

2020-10-01 995
年底是不是有双薪？怎么算？
可以起诉，主对方返还，如约定利息或造成其他损失可以一并承担，建议来电咨询，为您进一步分析

2024-05-28 25

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年底双薪怎么算个人所得税？
年底双薪是企业在农历年底给员工发放的奖金，奖金按照工资比例计算，又被称作“第13个月工资”。那么，年底双薪是否要缴纳个人所得税呢？年底双薪怎么算个人所得税？用所得的奖金除以十二得出的数字来计算缴纳个人

2023-10-21 15,340
年底双薪计税方法
现今许多企业都有年底双薪制度，但是关于年底双薪如何计税，大部分人还是一笔糊涂账，今天主要就是为大家科普一下年底双薪计税方法，方便大家对自己的工资情况了解更透彻。根据国家税务总局的最新规定，个人取得的“

2022-06-11 15,340
2016年年底纳税年底双薪如何计税
现今许多企业都有年底双薪制度，但是关于年底双薪如何计税，大部分人还是一笔糊涂账，今天主要就是为大家科普一下年底双薪计税方法，方便大家对自己的工资情况了解更透彻。根据国家税务总局的最新规定，个人取得的

2023-06-11 15,340
高薪族百万年薪交个税到底是怎么计算的
工资个税的计算公式为：每月应纳税额=（工资薪金所得－“五险一金”－扣除数）×适用税率－速算扣除数。月工资收入超过8万元的，适用税率45%，速算扣除数13505元，年薪百万个税就到40多万了。

2022-10-24 15,340

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个人所得税具体怎么计算
个人所得税是按照应纳税所得额乘以适应税率计算得出来的。而应纳税所得额是指个人的综合所得减去个税起征点、三险一金、专项附加扣除后计算出来。个人所得税每月会由单位代扣预缴，然后在次年3至6月份由个人在个人所得税app中办理汇算清缴，对于所缴纳

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00:59
年底13薪需要满一年吗
年底13薪不需要满一年。国家机关、事业单位、企业和其他单位在实行“双薪制”，按照国家有关规定，单位为其雇员多发放一个月的工资后；个人因此而取得的“双薪”，应单独作为一个月的工资、薪金所得计征个人所得税。根据相关法律规定可知，13薪是指工作

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01:37
年休假怎么计算
年休假，指的是员工在用人单位连续工作1年以上的，既可享受一定时间的带薪年假。根据《职工带薪休假条例》的有关规定，在职员工累计工作满1年但不满10年的，其年休假为5天；累计工作满10年不满20年的，每年可享有10天的年休假；累计工作满20年

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