辱骂员工去哪里举报

2020-01-20 474

普法内容

如果是正式签合同的员工，借此提出终止合同。如果不想辞职，可以找管理人员的上级反映该管理人员的粗暴行为。提出调离这个管理人员的工作环境，要求该管理人员道歉。

《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款： (一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的； (二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的； (三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的； (四)对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的； (五)多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的； (六)偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

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被老师辱骂应该到哪里举报
一、被老师辱骂应该到哪里举报 1、被老师辱骂应该到以下地方举报：（1）老师辱骂家长可以向学校领导进行举报；（2）如果学校不管当事人还可以直接去当地教育局进行投诉，教师品行不良、侮辱学生，影响恶劣的，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任

2022-06-30 44
公职人员辱骂群众在哪举报
公职人员辱骂群众可以向相关纪检部门举报。在职公职人员公然辱骂老百姓，是违纪乃至违法的行为，要按情节轻重，后果大小，给于政纪处理，从赔礼道歉到纪律处分，甚至追究刑事责任。

2020-04-25 1,297
举报镇政府人员去哪里举报
举报镇政府人员可拨打电话12345向政务部门举报，具体内容如下： 1、12345政务服务便民热线（简称12345热线），指各地市人民政府设立的由电话12345、市长信箱、手机短信、手机客户端、微博、微信等方式组成的专门受理热线事项的公共服务

2023-01-12 20

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被老师辱骂应该到哪里举报
被老师辱骂应该到以下地方举报：1、老师辱骂家长可以向学校领导进行举报；2、如果学校不管当事人还可以直接去当地教育局进行投诉，教师品行不良、侮辱学生，影响恶劣的，情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2024-05-01 15,340
网上辱骂如何举报
向相关单位进行实名举报。应保留辱骂信息截图或者去公证处进行公证，然后提起侵权之诉，要求对方赔礼道歉，消除影响，并赔偿相应的损失。一般轻微的辱骂行为，只是违法行为，不涉嫌犯罪。处五日以下拘留或者五百元以

2021-12-16 15,340
举报不发工资到哪里去举报
一、向用人单位所在地劳动局投诉。二、向用人单位所在地劳动仲裁委员会投诉。三．工人在拖欠工资维权中应注意：1、确认与单位劳动关系的事实，如工资、工作记录、工作中的文件记录。2、确认劳动关系后，公司拖欠工

2021-10-01 15,340
微信辱骂人怎么举报?
在微信上骂人，可能会被处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款。构成犯罪的处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。根据《治安管理处罚法》

2022-08-20 15,340

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01:30
农村选举违规去哪里举报
农村选举违规去乡、民族乡、镇的人民代表大会和人民政府或者县级人民代表大会常务委员会和人民政府及其有关主管部门举报，由乡级或者县级人民政府负责调查并依法处理。要求在选举过程中要公正选举要求在参选、投票、竞选的各个方面、各个环节均实现公正，禁止

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01:15
员工工资不发去哪里投诉
不给发工资的投诉方式，一般有以下的三种方式，具体如下：1、向用人单位所在地的劳动局投诉；2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁；3、对仲裁裁决不服的，可以向人民

2,499 15,340
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如果拖欠工资上哪里举报有用
如果拖欠工资上当地劳动行政部门举报有用。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。此外投诉应当由投诉人提供投诉文书。依据《中华人民共和国劳动争议仲裁法》的规定，用人单位违反

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