南京婚假15天是真的吗

2022-02-26 20

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南京婚假15天是真的。南京婚假规定，自2017年12月1日起，对依法办理结婚登记的夫妻，可享受婚假十五天，含法定婚假三天，符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育子女的夫妻，女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，并由用人单位如数支付工资，这是对劳动者的精神抚慰，体现了政府对劳动者的福利政策，也是对其权益的保护，对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

《中华人民共和国人口与计划生育法》
第二十五条  符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。国家支持有条件的地方设立父母育儿假。
第三十一条  在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。法律、法规或者规章规定给予获得《独生子女父母光荣证》的夫妻奖励的措施中由其所在单位落实的，有关单位应当执行。在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，按照规定应当享受计划生育家庭老年人奖励扶助的，继续享受相关奖励扶助，并在老年人福利、养老服务等方面给予必要的优先和照顾。
第四十三条  国家机关工作人员在计划生育工作中，有下列行为之一，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不构成犯罪的，依法给予处分；有违法所得的，没收违法所得：（一）侵犯公民人身权、财产权和其他合法权益的；（二）滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的；（三）索取、收受贿赂的；（四）截留、克扣、挪用、贪污计划生育经费的；（五）虚报、瞒报、伪造、篡改或者拒报人口与计划生育统计数据的。

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云南产假158天真假假
一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。

2020-12-12 363
南京复婚多少天婚假
复婚是有婚假的，国家规定有3天婚假。本省计划生育条例，是否增加婚假天数。根据《人口与计划生育条例》第三十一条符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外的，增加婚假七天，给予同初婚职工一样的婚假待遇。

2024-07-16 16
青海省的婚假是15天吗
青海省依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假十五日。婚假期间工资福利待遇不变，用人单位未支付工资的由劳动行政部门责令改正。婚假期间用人单位不得通过无过失性辞退或者经济性裁员单方面解除劳动合同劳动合同。

2021-04-16 240

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年满22周岁可享受晚婚假15天是真的吗
无法享受15天晚婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，根据当地《人口与计划生育条例》，可享受晚婚假10-30天不等(含3天法定婚假)。《中华人民共和国民法典》没有晚婚年龄的规定。只是现行计划

2022-11-20 15,340
听说北京晚婚婚假取消了是真的吗？
根据北京市政府最新颁布的《北京市人口与计划生育条例》第十六条规定，依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。即2016年北京婚假天数为10天，但取消了晚婚假，即北京晚婚婚假规定并没

2022-07-22 15,340
南京地区婚假有几天婚假请假的流程是怎样的
省的是3+10=13天，其中后面10天不包括。凭结婚证向单位请婚假。

2022-10-02 15,340
南京市二婚多少天婚假
根据《南京市人民政府关于修改和废止部分政府规章的决定》将于2017年12月1日起施行，其中对《南京市人口与计划生育规定》(第222号令)作出了修改。对于婚假，其中明确将第二十四条修改为“对依法办理结婚

2022-08-07 15,340

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辽宁婚假是10天还是15天
辽宁婚假10天。包含3天的法定婚假和7天的延长婚假根据相关法律规定，依法办理婚姻登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加婚假7日；符合本条例规定生育的夫妻，除享受国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利

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80天奖励假是强制的吗
80天奖励假是强制的。根据相关法律规定，符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。80天奖励假是广东地区独有的规定。职工接受节育手术的，享受国家规定的假

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工资压15天合法吗
工资压15天不合法。只要拖欠一天的工资，就算是违反了《中华人民共和国劳动法》。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解

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