公积金交200是几档

公积金交200属于最低档次。 公积金缴存由用人单位和个人按1：1缴存，缴存比例按照国家公积金管理办法规定，可以从百分之五到百分之二十，具体看企业经营状况决定。按照你每个月交200元的公积金情况来计算，如果按照百分之五比例缴存，则收入为4000元，如果按照百分之十二比例缴存，则月薪为1700元左右。 公积金档次： 缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元10个档次，地方人民政府可以根据实际情况增设缴费档次。 参保人自主选择档次缴费，多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。 具体缴存比例由单位和个人自行选择，同一单位原则上只能选定一个单位缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例，单位应当按规定为职工缴存住房公积金，经职工本人同意，个人缴存部分可以免缴。 每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳两部分组成。职工本人住房公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘职工住房公积金缴存比例单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额=职工本人上一年度月平均工资乘单位住房公积金缴存比例。如果公积金缴费比例为10%，你的月工资为1000元的话，那就是每个月你的工资里面要扣100元，公司另外帮你交100元；公积金帐户里面每个月会存200元进去。根据《住房公积金管理条例》第十八条规定职工和单位住房公积金缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%。 公积金也叫住房公积金，是国家强制性、互助性、保障性的住房保障制度，是住房分配货币化的一种形式。单位和职工个人必须依法履行缴存公积金的义务。职工个人缴存的公积金以及单位为其缴存的公积金实行专户存储，归职工个人所有，单位和个人按照比例缴存。 月存公积金基数原则上不超过国家统计部门公布的上一年度月平均工资的三倍，最低不得低于上一年度劳动部门规定的月最低工资标准。 综上所述，以目前的最低工资来看200基本以低于最低标准，属于低等参保人自主选择档次缴费，多缴多得。国家依据经济发展和城镇居民人均可支配收入增长等情况适时调整缴费档次。