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合同先履行一方在出现下列情形的时候可以中止履行: 1、另一方经营状况严重恶化; 2、转移财产、抽逃资金,以逃避债务; 3、丧失商业信誉; 4、有丧失或者可能丧失履行债务能力的其他情形。 当事人没有确切证据中止履行的,应当承担违约责任。当事人
我们都知道,先履行义务一方在能够证明对方存在经营状况严重恶化、转移财产以逃避债务、丧失商业信誉以及有丧失履行债务能力的其他情形时,可以中止履行。一方中止履行后,另一方应该及时提供担保。另一方未在合理期限恢复履行能力或提供担保的,先履行义务一
合同先履行一方可以中止履行的情形: (一)经营状况严重恶化; (二)转移财产、抽逃资金,以逃避债务; (三)丧失商业信誉; (四)有丧失或者可能丧失履行债务能力的其他情形《民法典》第五百二十七条,应当先履行债务的当事人,有确切证据证明对方有
法律分析 合同先履行一方可以中止履行的情形有: 1、对方经营状况严重恶化; 2、对方为逃避债务而转移财产、抽逃资金; 3、丧失商业信誉; 4、丧失履行债务能力的其他情形。先履行一方中止履行的,应当有确
可以应当先履行债务的当事人,有确切证据证明对方有下列情形之一的,可以中止履行: (一)经营状况严重恶化; (二)转移财产、抽逃资金,以逃避债务; (三)丧失商业信誉; (四)有丧失或者可能丧失履行债务
合同履行中有争议的,当事人协商一致或者符合不安抗辩权行使条件的,可以中止。当事人因争议不能顺利履行合同的,可以协商一致后终止履行。当事人可以辩权行使条件的,当事人可以暂停履行,但应当及时通知对方并提供
应当先履行债务的当事人,有确切证据证明对方有下列情形之一的,可以中止履行: (一)经营状况严重恶化 (二)转移财产、抽逃资金,以逃避债务 (三)丧失商业信誉 (四)有丧失或者可能丧失履行债务能力的其他
租赁合同的起止时间,一般按照双方事先约定或者事后补充的约定来确定。对于租赁合同的起算时间,没有事先约定的话,一般按照双方实际履行的时间来确定。具体来说,就包括了合同的签订日期,房屋的交付日期,以及承租人正常的使用日期。如果双方没有约定的话,
劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位,才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位,才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形
有以下情形的,可以终止合同: 1、双方已经履行了债务; 2、抵销权人行使了债务的抵销权; 3、由于债权人的原因,债务人按照法律规定将标的物提存; 4、债权人单方面地免除债务人的债务; 5、债权债务归于同一人; 6、其他标志着合同的权利义务关