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1、若用人单位负责进行工伤申报的相关工作人员因超过法定期限而未能及时提交工伤认定申请,由此导致工伤申报无法成功办理,则其相应的赔偿责任将由用人单位来承担。 若负责申请的人士因此项工作存在严重过失从而导致超期限的情形出现,那么他们也应承担起部
这种情况不是算不算犯罪而是肯定犯罪了,按照法律规定只要是故意伤人就涉嫌刑事犯罪了,只不过如果及时报警救人以及自首等,法院在量刑时可以从宽量刑
出车祸后没有及时报警,事后可以报警。 当事人未在道路交通事故现场报警,事后请求公安机关交通管理部门处理的,公安机关交通管理部门应当按照规定予以记录,并在三日内作出是否受理的决定。经核查道路交通事故事实存在的,公安机关交通管理部门应当受理,并
您咨询的法律问题答复如下:协商解决比较好
没报警吗?根据法律规定发生交通事故要及时报警,由交警部门及时处理根据现场情况做出交通事故认定书,对当事人的交通事故责任进行认定划分,该交通事故认定书也是你们双方承担赔偿责任的依据,也只有交警部门认定的
想以胁迫为由推翻欠条很难的。温馨提示:建议委托律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。如您满意我的答案,请采纳。
你的问题为“他能否申报工伤”,我回答你一定可以申报工伤,但是是否能申报成功才是你最关键的问题。 要想成功申报工伤,建议从以下方面入手: 1、程序方面,首先在事故发生之日起,这60天内你可以要求单位申请
报警立案没结果的处理办法如下: 1、可以去可以到上级机关申诉,县、区公安局的督查队或是信访办公室,可以搜集证据报案,警察如还不作为,可投诉或者找检察院申诉反映请求立案监督; 2、公安机关不受理案件,需要结合案件本身是否公安机关管辖范围,是一
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定,用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出,工伤职工或者其直系亲属提出申请的,应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
工伤事故发生1年后,若工伤认定已过时效,可以提起民事侵权诉讼请求人身损害赔偿。此外需要注意诉讼时效存在中止、中断的问题,中止事由包括因不可抗力或其他障碍不能行使请求权,诉讼时效从中止时效的原因消除之日起恢复计算,中断事由包括提起诉讼、提出要