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对打架斗殴事件的肇事、策划、参与、伪证、提供器具者,分别给予以下处分:1、肇事者1、未动手但导致打架事件者,给予警告或严重警告处分。2、未伤他人者,给予严重警告处分。3、致他人轻微伤者,给予记过或留校察看处分。4、致他人轻伤者,给予留校察看
要看构成轻伤没有。。。你父亲要看具体的情形才能知道是不是正当防卫如果构成轻伤了。。。。是要负刑事责任的。。。起诉由检察院代表国家公诉。。。律师可以为犯罪嫌疑作辩护。。
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。 有下列情形之一的,处
1、处理学生打架、斗殴等群体性事件应遵循就近原则。任何目击此类事件的教职工均应立即采取有效措施控制局面,防止事态进一步扩大,立即通知值班领导并及时向主管部门及相关领导报告。 2、各主管部门在接到上报后
对打架斗殴事件的肇事、策划、参与、伪证、提供器具者,分别给予以下处分: 1、肇事者1、未动手但导致打架事件者,给予警告或严重警告处分。 2、未伤他人者,给予严重警告处分。 3、致他人轻微伤者,给予记过
年满十四周岁打架斗殴,应给予相应的行政处罚,但已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚。治安管理处罚法:第十二条已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的,从轻或者减轻处罚;不满十
普通打架斗殴的处罚如下: 1、不构成犯罪,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款。情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。情节严重的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下
若出现打架斗殴致人重伤的犯罪情节,法院将会以故意伤害罪对犯罪分子定罪量刑,而不是以聚众斗殴罪进行定罪量刑。根据我国刑法规定,打架斗殴致人重伤的,犯罪分子将被处三年以上十年以下有期徒刑。打架斗殴过程中以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,犯罪
员工打架斗殴公司的处理方式如下: 1、员工在单位打架的,可以根据本单位的规章制度处理。如果情节较轻并且没有给单位造成损失的,可以根据单位的规章制度作出相应的处罚,对打架双方进行协调教育; 2、如果情节严重,单位可以报警交由公安机关依据相关法