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公司向员工及家属等特定人员的集资,目的是用于公司的生产经营,系合法的借贷关系。但是如果明知单位员工及员工亲友向不特定对象吸收资金而未予阻止,也可能转化为非法集资犯罪。 一般来讲,公司向员工及家属等特定人员筹集资金的行为受法律保护,公司不能以
村里要向大家筹钱可是犯法滴。要是没经过相关部门的批准就去筹钱,不管是哪个部门给的批文都不算数;哪怕是有权限的部门给了批准,但他们超了自己的权力范围去做这件事,那也不行,也就是说,筹款的人本身就没有这个筹款的资格。如果是非法吸收公共存款或者变
公司向员工集资只有同时满足集资对象资金用于单位内部的经营活动以及集资对象限于单位内部职工时,才不违法。根据相关法律规定,向社会公众即社会不特定对象吸收资金属于非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款。
1、公司可以向员工集资,但必须符合法律、行政法规和公司章程的规定,集资的程序也要合法,用途要正当。如果公司有诈骗的目的,进行非法集资的,则可能构成非法集资罪。 2、法律依据 《中华人民共和国刑法》第一
非法集资收入会没收吗这个问题可以这样回答您,非法集资罪是指以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的行为。如果个人房产来源涉案,肯定会被查抄没收。情节严重的处5年以上0年以下有期徒刑,并处5万
公司向员工集资,只要满足两个条件,是可以作为借贷行为,认定为合法的。这两个关键条件: 1、一是集资对象限于单位内部职工; 2、二是集资对象资金用于单位内部的经营活动。
员工离职扣工资的,该行为是否合法,应当根据实际情况进行确定。 员工属于正常离职,并且未造成用人单位损失的,扣工资的行为是不合法的,劳动者可以去劳动行政部门进行投诉,劳动行政部门收到投诉后,应当进行调查,查证属实的,应当责令用人单位足额支付工
非法集资的公司员工处罚需要视情况而定,具体如下: 1、数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金,数额在50万元以上的,应当认定为数额较大; 2、数额巨大或者有其它严重情节的,数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒
在获得有关部门的审批通过后,集资建房合法。 发展经济适用住房应当在国家统一政策指导下,各地区因地制宜,政府主导、社会参与。市、县人民政府要根据当地经济社会发展水平、居民住房状况和收入水平等因素,合理确定经济适用住房的政策目标、建设标准、供应