公司不员工不买社保, 可以上诉他吗？

2020-04-08 139

普法内容

用人单位应为劳动者购买社会保险，用人单位已违反劳动合同法，您可以要求用人单位购买社会保险，并要求用人单位支付经济补偿金。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条：所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

公司不买保险！老员工可以告他吗？
可以。公司不交社保是不可以的，劳动法规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性交的。如果公司不交保险的话，相关部门会对你公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给你们交保险，你们可以到劳动仲裁

2020-01-27 165
公司不给员工买社保，员工自己买，可以找公司赔偿吗
公司不给员工买社保违法，法律规定要在员工入职后三十天之内购买，超过就违法。根据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳

2024-04-20 26
可以举报其他公司不上社保吗
公司不给买社保，作为员工为了维护自己的权益可以起诉他的。可以找当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需要提交材料，材料包括仲裁申请书，申请人身份证复印件，用人单位的工商登记信息，提交资料5天后仲裁委将给予

2024-06-17 28

专业问答更多>>

没有给员工买社保公司说不给员工买可以要他们吗
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位缴纳社保。1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单

2022-03-25 15,340
员工自愿不买社保公司可以免责吗
员工自愿不买社保公司不可以免责，相关规定如下：1、如果员工不愿意缴纳社会保险企业会承担责任；2、为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，不履行的话要承担法律责任；3、企业必须给员工缴纳社会保险，否则

2024-03-06 15,340
公司不给员工买社保到底可不可以不扣税？
用人单位不与劳动者签订劳动合同，也未缴纳社会保险，如果达到纳税的标准，依然需要帮劳动者代扣个人所得税。劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付入职第2个月未签订劳动合同的双倍工资。以未缴纳社保提出解

2022-04-09 15,340
公司可以不交社保给员工吗
不能。劳动者要求用人单位不缴纳社会保险是违法无效的，因为用人单位依法为劳动者缴纳社会保险，必须强制缴纳，双方同意不缴纳是违法的。因此，公司不能被要求不缴纳社会保障。

2021-12-22 15,340

法律短视频更多>>

01:12
只买医保不买社保可以吗
只买医保不买社保可以。个人可以只交医保不交社保，单位职工不可以只交医保不交社保。单位必须为员工办理社保基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缺一不可。如果个体工商户，那么可以以个人身份只缴纳居民医疗保险。根据相关法律规定

16,253 15,340
00:58
没有买社保可以要公司赔偿吗
公司也就是用人单位，没有为本单位的劳动者购买社会保险的话，可能需要承担支付经济补偿金的责任。具体来说，根据我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以单方面提出解除劳动合同。同时，根据我国《劳动合同法

4,357 15,340
01:06
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
用人单位不给员工买社保的，由社会保险行政部门责令对其进行惩罚。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元

5,105 15,340