企业不缴纳公积金违法吗

2024-05-17 8

普法内容

此举属违法之为。依照《住房公积金管理条例》中的相关法律法规，新设立或是刚刚招聘员工的机构（或者是已经在岗但是在本次招聘之后首次成为正式职工的人员），均需在自招聘信息公布之日起三十日之内，前往当地的住房公积金管理中心办理缴存登记以及职工账户设定等相关手续。未能按期完成以上事务且未履行缴存义务的行为已违反了我国国务院颁布的《住房公积金管理条例》。所有企业都有责任为其所属员工缴纳住房公积金，否则将视为违法行径，并可能面临行政机关的处罚。《住房公积金管理条例》第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

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企业公积金缴纳流程
企业公积金缴纳流程如下： 1、单位向当地住房公积金中心提交职工资料办理缴存登记手续； 2、公积金管理中心审核通过后，由单位工作人员带齐审核材料到委托银行为职工设立账户； 3、账户设立成功后，单位和职工都必须按照相关规定缴存公积金，单位缴存公

2023-04-24 31
公积金未足额缴纳违法吗
公积金未足额缴纳属于违法行为，具体原因如下： 1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。在此范围内都是合法的。如果缴纳比例不足5%，可以到当地公积金中心举报。少交员工的社保和公积金，是对员工权利的一种侵害，属于违法行

2022-12-12 36
企业公积金缴纳有什么规定
企业公积金缴纳规定如下： 1、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例； 2、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例； 3、具体缴存比例

2024-09-14 30

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2022年企业不缴纳公积金向谁举报
企业不为职工缴纳公积金，职工可以向当地的住房公积金管理中心或者住房公积金管理委员会投诉。《住房公积金管理条例》第三十八条违反本条例的规定，单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令

2022-11-19 15,340
公积金未足额缴纳违法吗
公积金未足额缴纳属于违法行为，具体原因如下：公积金未足额缴纳属于违法行为，具体原因如下：1、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于5%，不得高于12%。在此范围内都是合法的。如果缴纳比例不足5%，可

2024-03-09 15,340
企业不给职工缴纳公积金可以要求补缴吗？是国有企业
一般来说不能补缴。在上一份工作离职后，本来是可以以个人身份继续缴交社保的，但如果没有办理，现在有了新的工作,就不能再办理补缴了。一向都不能补缴的。停缴一个月的影响：：不受影响，但必须在生育前连续缴够一

2022-09-11 15,340
公司不缴纳公积金能否违法2022
1、公司不缴纳公积金违法，若是用人单位逾期未按时缴纳的，会被责令办理。根据相关法律规定，住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业

2022-10-15 15,340

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00:57
住房公积金是否强制缴纳
住房公积金是强制缴纳的。法律明确规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内向住房公积金管理中心办理缴存登记，并办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。用人单位未按照法律的规定缴存住房公积金的，应当由住房公积金管理中心责令限期办理，用人

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社保企业缴纳和个人缴纳分别
社保企业缴纳和个人缴纳分别主要体现在缴费比例上。社保的缴费比例，每个城市是不同的，公司和个人的缴费比例也是不同的。以北京为例，企业需要缴纳16%的养老保险，个人需要缴纳8%的养老保险；企业需要缴纳0.5%的失业保险，个人需要缴纳0.5%的失

2,830 15,340
01:00
住房公积金单位不交违法吗
住房公积金单位不交违法。住房公积金管理中心要在受委托银行设立住房公积金专户。单位要向住房公积金管理中心，办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公

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